GŁÓWNY KSIĘGOWY/GŁÓWNA KSIĘGOWA

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0409

Obowiązki:

1. Prowadzenie rachunkowości Ośrodka Pomocy Społecznej.
2. Sporządzanie sprawozdań finansowych i innych z zakresu stanowiska.
3. Wykonywanie dyspozycji środkami finansowymi.
4. Opracowywanie projektu planu wydatków budżetowych Ośrodka Pomocy Społecznej.
5. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem
finansowym oraz kompletność i rzetelność dokumentów dotyczących operacji gospodarczych.
6. Stałe kontrolowanie stopnia realizacji planu, zaangażowania wydatków, zagrożeń przekroczenia lub niewykonania planu.
7. Opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych dotyczących prowadzenia rachunkowości w Ośrodku Pomocy Społecznej.
8. Czuwanie nad prawidłowością umów zawieranych przez jednostkę pod względem finansowym.
9. Gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych w sposób zabezpieczający je przed
niedozwolonymi zmianami, nieupoważnionym rozpowszechnianiem, uszkodzeniem lub zniszczeniem.
10. Zapewnienie przechowywania i archiwizowania dokumentów, a także należyta ochrona danych.
11. Rozliczanie środków finansowych pozyskanych z dotacji lub konkursów.
12. Opracowywanie harmonogramu inwentaryzacji mienia Ośrodka Pomocy Społecznej z uwzględnieniem obowiązującej częstotliwości i terminów inwentaryzacji poszczególnych
składników aktywów i pasywów, rozliczanie inwentaryzacji.
13. Prowadzenie i rozliczanie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, naliczanie odpisów.
14. Kadry i płace.
15. Prowadzenie rejestrów sprzedaży, ewidencji, cząstkowych deklaracji VAT-7 oraz comiesięczne przekazywanie ich do gminy celem rozliczenia podatku VAT.
16. Współpraca ze Skarbnikiem Gminy;
17. Przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych oraz tajemnicy służbowej
18. Wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych, wydanych przez kierownika jednostki, należą do kompetencji głównego księgowego.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• średnie branżowe

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:Osoba ubiegająca się o stanowisko głównego księgowego powinna spełnić zgodnie z art. 54 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych /Dz. z 2024r., poz. 1530 z późn. zm./ następujące niezbędne wymagania:1. Posiadanie obywatelstwo polskie.2. Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.3.Niekaralność za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.5. Posiadanie stanu zdrowia pozwalające na zatrudnienie na kierowniczym stanowisku urzędniczym.6. Brak orzeczonej kary za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w postaci zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.7. Nieposzlakowana opinia.8. Znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;9. Spełnienie przynajmniej jeden z poniższych punktów dotyczących wykształcenia;1) ukończył/ła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada, co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości;2) ukończył/ła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości;3) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowychalbo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych wydane na podstawie odrębnych przepisów.Wymagania dodatkowe:1. Posiadanie doświadczenia w zakresie prowadzenia gospodarki finansowej i księgowości wjednostkach organizacyjnych sektora finansów publicznych - w tym doświadczenie na stanowisku księgowego jednostki budżetowej lub zakładu budżetowego lub pracownik działu księgowo-finansowego jednostki pomocy społecznej.2. Znajomość przepisów:1) ustawa o dochodach jednostek samorządu terytorialnego2) ustawa o pracownikach samorządowych z aktami wykonawczymi do tej ustawy3) ustawa o finansach publicznych wraz z aktami wykonawczymi do tej ustawy4) ustawa od podatku od towaru i usług5) ustawa o ordynacji podatkowej6) ustawa o rachunkowości i sprawozdawczości budżetowej7) ustawa o podatku dochodowego od osób fizycznych8) ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych9) ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych10) ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych11) Kodeks pracy12) ustawa o pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych, świadczeń z funduszu alimentacyjnego.3. Posiadanie umiejętności sporządzania analiz danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia.4. Znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasadgospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych.5. Biegła obsługa komputera, arkusza kalkulacyjnego, programów księgowych, programu Płatnik oraz urządzeń biurowych.7. Umiejętność pracy w stresie i pod presją czasu.8. Umiejętność organizacji pracy własnej.9. Odpowiedzialność, obowiązkowość, dyspozycyjność;10. Komunikatywność, cierpliwość, empatia, umiejętność pracy w zespole.

Miejsce pracy: Szosa Baranowicka 37, 15-521 Zaścianki, powiat: białostocki, woj: podlaskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 3

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:1. CV (curriculum vitae).2. List motywacyjny.3. Kopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplomy, świadectwa, zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach).4. Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie (świadectwa pracy, a w przypadku trwania zatrudnienia zaświadczenie od pracodawcy).5. Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego.6. Oświadczenie kandydata stwierdzające, iż posiada pełną zdolność do czynności prawnych ikorzysta z pełni praw publicznych.7. Oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.8. Oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii.9. Oświadczenie o stanie zdrowia stwierdzające, że stan zdrowia kandydata pozwala na zatrudnienie na stanowisku Głównego Księgowego. W przypadku, gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna, kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.10. Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych .11. Kwestionariusz osobowy.WAŻNE1. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV, oświadczenia, kwestionariuszosobowy powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem, a kserokopie dokumentów powinny być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata.2. Kopie dokumentów muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez osobę składająca dokumenty.3. Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz życiorys powinny być opatrzone klauzulą:,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/ WE(RODO), ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych.Termin i miejsce składania dokumentów:Termin: do dnia 02.03.2026r. Miejsce: aplikacje należy składać w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej Gminy Grabówka z siedzibą w Zaściankach, ul. Szosa Baranowicka 37, 15-521 Zaścianki lub za pośrednictwem poczty na adres Ośrodka z dopiskiem na kopercie Nabór na stanowisko urzędnicze główny księgowy/główna księgowa w Ośrodku Pomocy Społecznej Gminy Grabówka. W przypadku nadania aplikacji za pośrednictwem poczty liczy się data wpływu aplikacji do Ośrodka.Z kandydatami spełniającymi wymogi zamieszczone w niniejszym ogłoszeniu zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna, o której osoby wstępnie zakwalifikowane zostaną poinformowane telefonicznie.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

25/02/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Audyt / księgowość / kontrola skarbowa, Praca Finanse, Praca Kadra zarządzająca