MOLTTON POLAND jest innowacyjną firmą doradztwa personalnego, specjalizującą się w rekrutacji specjalistów oraz menedżerów średniego i wyższego szczebla dla branży przemysłowej. Do każdego z prowadzonych projektów podchodzimy w sposób indywidualny, opierając się zarówno na wieloletnim doświadczeniu naszych Konsultantów, jak i rzeczywistych potrzebach i oczekiwaniach Klienta oraz Kandydatów. Działamy w oparciu o certyfikat agencji zatrudnienia nr 7145

Główna Księgowa / Główny Księgowy

Zakres obowiązków:

• Przygotowywanie danych finansowych i statystycznych do raportów okresowych oraz sprawozdań finansowych,
• Ciągły nadzór oraz aktualizowanie wymaganej dokumentacji finansowej,
• Raportowanie do Urzędu Skarbowego (VAT, CIT, PIT) i GUS,
• Ocena wyników firmy, kosztów, budżetu i oczekiwanego rozwoju,
• Wsparcie w tworzeniu Budżetu Fabryki, monitorowanie wykonania planu,
• Zarządzanie, weryfikacja, zatwierdzanie i przesyłanie faktur,
• Księgowanie i zarządzanie środkami trwałymi,
• Punkt kontaktu w sprawach audytów księgowych,
• Zamknięcia miesięczne, kwartalne i roczne oraz raportowanie,
• Koordynacja informacji pomiędzy centralą, a zakładem w Polsce w sprawach związanych z rachunkowością i polityką finansową.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe,
• Min. 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub samodzielnym w Dziale Księgowości,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym/średniozaawansowanym, pozwalająca na pracę z dokumentacją,
• Dobra znajomość MS Office,
• Bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych (VAT, CIT, PIT) oraz innych przepisów mających zastosowanie w dziedzinie rachunkowości,
• Znajomość procesu przygotowania listy płac,
• Znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość systemu QAD),
• Bardzo dobra znajomość procesów księgowych,
• Umiejętność pracy pod presją czasu,
• Dobre umiejętności komunikacyjne,
• Umiejętność terminowego wykonywania zadań,
• Umiejętność pracy w grupie.

Nasz Klient oferuje:

• Atrakcyjne wynagrodzenie oparte na doświadczeniu zawodowym i umiejętnościach,
• Pracę w nowo powstałej firmie motoryzacyjnej promującej innowacyjne technologie,
• Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku,
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne,
• Prywatna opieka medyczna (w całości płatna przez pracodawcę),
• Ubezpieczenie grupowe na życie (w całości płatne przez pracodawcę),
• Praca hybrydowa i elastyczne godziny pracy,
• Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• Laptop biznesowy,
• Podróże służbowe,
• Dodatkowy pakiet dni wolnych (tydzień w okresie letnim oraz tydzień w okresie zimowym),
• Kawa, herbata w firmowej kuchni,
• Brak dress code.