DS. KADR

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0388

Obowiązki:

1. Prowadzenie spraw związanych z całokształtem problematyki kadrowej
i oceną kadry.
2. Prowadzenie spraw z zakresu przeciwdziałania mobbingowi.
3. Gromadzenie informacji na temet stosunku do służby wojskowej
pracowników urzędu

szczegółowe informacje na temat naboru i wymaganych dokumentów znajdują się na stronie BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego w Lublinie

https://umwl.bip.lubelskie.pl/upload/pliki/ogloszenie_o_stanowisku_urzedniczym_-_6.2026.pdf

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

• Obsługa komputera

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Zawód:

• Specjalista administracji publicznej

Pozostałe wymagania:

• WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1. WYKSZTAŁCENIE:wyższe2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:nie jest wymagane3. WIEDZA: znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o pracownikachsamorządowych, przepisów prawa z zakresu funkcjonowania samorząduwojewództwa, kodeksu cywilnego, wiedza na temat ochrony danych osobowych, biegła znajomość obsługi komputera i pakietu Office (szczególnieprogramu Excel)4. INNE:1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni prawpublicznych2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznegolub umyślne przestępstwo skarbowe3. obywatelstwo polskie4. nieposzlakowana opiniaWYMAGANIADODATKOWE1. WYKSZTAŁCENIE:wyższe magisterskie (ekonomiczne, administracyjne, prawnicze), studiapodyplomowe z prawa pracy, studia podyplomowe z zakresu zarządzniazasobami ludzkimi, kursy i szkolenia z zakresu: prawa pracy, zarządzaniazasobami ludzkimi, ubezpieczeń społecznych2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:co najmniej 3 letni staż na stanowiskach związanych z obsługą kadrowo -płacową pracowników, doświadczenie w analizie danych i controllingu,doświadczenie w tworzeniu raportów i zestawień, znajomość narzędzianalitycznych3. WIEDZA:z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, dostępu do informacji publicznej,z zakresu funduszu świadczeń socjalnych, ubezpieczeń społecznychZAKRES KWALIFIKACJII UMIEJĘTNOŚCI umiejętność analizowania przepisów prawnych i stosowania ichw praktyce, umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej, umiejętność organizowania pracy własnej, samodyscyplina, kreatywność, zaangażowanie, dokładność, odpowiedzialność, biegła znajomość obsługi programów kadrowo-płacowych, bardzo dobra znajomość pakietu Office (Word, Excel), zdolność analitycznego i syntetycznego myślenia.

Miejsce pracy: ARTURA GROTTGERA 4, 20-029 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny,2. oryginał kwestionariusza osobowego,3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie,4. inne dokumenty, jeśli obowiązek ich złożenia wynika z odrębnychprzepisów5. adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), któryjest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych,6. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikachsamorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązany do złożeniawraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającegoniepełnosprawność.7. oświadczenie kandydatów o korzystaniu z pełni praw publicznych oraznieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwościgane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,8. w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym aniżeliwynikający z art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy orazustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych(Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) oświadczenie kandydatao dobrowolnym wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowychzawartych w dokumentach aplikacyjnych do celów rekrutacji nastanowisko: zgodnie z obowiązującymi przepisamiprawa9. podpisana klauzula informacyjna.Dokumenty należy składać w zaklejonej i opisanej kopercie (Konkurs nastanowisko urzędnicze, Oferta numer ). Dokumenty złożone w innejformie nie będą rozpatrywane.DECYDUJE DATA WPŁYWU DO URZĘDU

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Sposób kontaktu/przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - szczegółowe informacje na temat naboru i wymaganych dokumentów znajdują się na stronie BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego w Lubliniehttps://umwl.bip.lubelskie.pl/upload/pliki/ogloszenie_o_stanowisku_urzedniczym_-_6.2026.pdf

Adres www: www.lubelskie.pl

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

06/03/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat