Opis stanowiska pracy
Data Engineer (Azure / Databricks / Spark)
Wroclaw
NR REF.: 1194014
Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów ITdo najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:Senior Data Engineer
Lokalizacja: Zdalnie z wizytami w biurze we WrocławiuBranża: bankowaRodzaj umowy: pierwszy kontrakt na 1 rok z przedłużeniem (B2B przez Hays Poland)Stawka: do +/- 200 PLN/h netto + VATStart date: ASAP / 1 miesiąc
Zakres obowiązków:
- Tworzenie, rozwijanie i utrzymywanie rozwiązań do przetwarzania danych w środowisku chmurowym Microsoft Azure.
- Realizacja procesów przetwarzania danych z wykorzystaniem Apache Spark w Azure Databricks.
- Projektowanie i zarządzanie przepływami danych przy użyciu Azure Data Factory.
- Automatyzacja procesów wdrożeniowych oraz konfiguracja środowisk z użyciem narzędzi takich jak Azure DevOps (CI/CD), Terraform, YAML i Azure CLI.
- Wspieranie zespołów biznesowych poprzez testowanie rozwiązań oraz weryfikację poprawności danych.
- Praca z danymi strumieniowymi w czasie rzeczywistym (real-time streaming).
Profil idealnego kandydata:
- Minimum 5-letnie doświadczenie na stanowisku Data Engineera.
- Bardzo dobra znajomość ekosystemu Microsoft Azure, w szczególności:
- Azure Databricks (Apache Spark),
- Azure Data Factory (zarządzanie przepływami danych),
- Azure Data Storage / Delta Lake,
- Azure DevOps (automatyzacja, CI/CD, zarządzanie dostępem).
- Umiejętność projektowania i implementacji rozwiązań chmurowych wspierających
- zaawansowaną analitykę i obliczenia.
- Gotowość do aktywnego udziału w testowaniu i walidacji rozwiązań.
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i pracy zespołowej.
- Doświadczenie w obszarze Machine Learning, MLOps oraz MLflow.
- Praktyczna znajomość narzędzi i technologii takich jak: Python, Terraform, YAML, Parquet, Git, PowerShell, Azure CLI.
- Znajomość najlepszych praktyk w zakresie przetwarzania danych oraz optymalizacjipipeline’ów.
Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:1. Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays2. Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoimdoświadczeniu3. Rozmowa z Klientem – spotkanie online4. Oferta5. Witamy w projekcie!
Jesteśmy agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez MarszałkaWojewództwa Mazowieckiego pod numerem 361
Prezentacja firmy
Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieram...
Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieramy profesjonalistów oraz organizacje w ich dążeniu do sukcesu. Teraz i w przyszłości.
Świadczymy usługi rekrutacyjne w sektorach prywatnym i publicznym, realizując projekty do pracy stałej, tymczasowej oraz na kontrakt. W portfolio naszych usług są również doradztwo HR (m.in. Assessment Centre, raporty płacowe), Outplacement, Executive Search, Recruitment Process Outsourcing oraz Managed Service Programme.
Na przestrzeni ponad 50 lat przeszliśmy daleką drogę. Zaczęliśmy naszą działalność w małym biurze w Londynie. Teraz jesteśmy globalną organizacją, która specjalizuje się w łączeniu utalentowanych ekspertów z najlepszymi ofertami pracy w ponad 20 branżach na całym świecie.
Pierwsze biuro w Polsce otworzyliśmy w roku 2003. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest 400 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 09/07/2025
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Policealne
- Branża / kategoria:
- Praca IT - Project Management, Praca IT - Programowanie / Analizy, Praca IT - ERP