Associate Director of the marketing department
PoznanPoznan
NR REF.: 1148208
Twoja następna firma
Dla firmy o ugruntowanej pozycji na rynku, zajmującej się doradztwem w szkolnictwie wyższym
Twoje następne stanowisko
Zastępca Dyrektora działu marketingu
Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?
Idealny kandydat na tym stanowisku posiada wykształcenie wyższe, minimum 5 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem, posiada bogato rozwinięte kompetencje miękkie, potrafi koordynować kilka projektów jednocześnie i organizować pracę zespołu jak i własną. 7 lat doświadczenia w marketingu będzie dodatkowym atutem.
Co zyskujesz?
Umowa o pracę na pełen etat, dostęp do specjalistycznej wiedzy, szkolenia, Medicover, Karta Multisport,
kreatywne środowisko pracy.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Opis stanowiska
Poznan
NR REF.: 1148208
Twoja następna firma
Dla firmy o ugruntowanej pozycji na rynku, zajmującej się doradztwem w szkolnictwie wyższym
Twoje następne stanowisko
Zastępca Dyrektora działu marketingu
Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?
Idealny kandydat na tym stanowisku posiada wykształcenie wyższe, minimum 5 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem, posiada bogato rozwinięte kompetencje miękkie, potrafi koordynować kilka projektów jednocześnie i organizować pracę zespołu jak i własną. 7 lat doświadczenia w marketingu będzie dodatkowym atutem.
Co zyskujesz?
Umowa o pracę na pełen etat, dostęp do specjalistycznej wiedzy, szkolenia, Medicover, Karta Multisport,
kreatywne środowisko pracy.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 1 rok
- Min. wykształcenie
- Policealne
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja / Employer Branding, Praca Reklama / Komunikacja / Media, Praca Consulting / Doradztwo biznesowe