Area Manager
Odpowiedzialność za poprawne funkcjonowanie podległego obszaru oraz dbałość o wykonywanie usług zwrotów dla klienta E - Commerce
TWOJA ROLA
- Utrzymanie i monitorowanie SLA (za pomocą raportów oraz odpowiednich narzędzi),
- Monitorowanie i osiąganie wyznaczonych dla działu wskaźników KPI oraz koordynowanie realizacji zadań produkcyjnych i jakościowych wymaganych przez klienta,
- Nadzorowanie prawidłowości i zgodności działań operacyjnych,
- Odpowiedzialność za powierzony obszar, proces oraz zasoby wraz z kontrolą kosztów, planowaniem zasobów ludzkich i nadzór nad gospodarką materiałową i zarządzanie przestrzenią magazynową,
- Wdrażanie narzędzi Lean Manufacturing mających na celu optymalizację procesów,
- Odpowiedzialność za przestrzeganie przez pracowników wprowadzonych procedur, regulaminów oraz przepisów BHP i Ppoż,
- Efektywne zarządzanie podległym zespołem oraz dbałość o jego rozwój i poziom motywacji.
OCZEKIWANIA WOBEC KANDYDATÓW
- Minimum kilkuletnie doświadczenie w obszarze zarządzania zespołem min 20 osób,
- Wykształcenie wyższe,
- Umiejętność obsługi programów komputerowych (MS Office),
- Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy dotyczących czasu pracy,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym,
- Odpowiedzialność, sumienność , rzetelność, elastyczność, nastawienie na realizację celu, charyzma i pewność siebie.
- Umiejętność delegowania zadań oraz motywowanie zespołu.
MILE WIDZIANE
- Odbyte szkolenia z zakresu six sigma lub Lean Management,
- Doświadczenie w obszarze logistyki magazynowej w branży B2C lub Ecommerce,
- Doświadczenie w branży TSL,
- Znajomość narzędzi Lean Management,
- Znajomość języka niemieckiego,
- Nastawienie na usprawnienia i optymalizacje, zaangażowanie i umiejętność sprawnej komunikacji
OFERUJEMY
- Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
- Realną możliwość rozwoju
- Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych
- Przyjazną atmosferę pracy
Jako organizacja globalna oraz część grupy CMA CGM, różnorodność ma kluczowe znaczenie dla naszego sukcesu; tylko odzwierciedlając kulturę, języki i lokalną wiedzę o naszych klientach, możemy odnieść sukces. Zatrudniając ludzi z różnym doświadczeniem i umiejętnościami, poszerzamy wiedzę oraz zwiększamy naszą kreatywność i innowacyjność.
Uwaga: Procesy rekrutacyjne w CEVA Logistics obejmują komunikację z kandydatami za pośrednictwem oficjalnych mediów społecznościowych, takich jak LinkedIn lub za pośrednictwem adresu e-mail firmy o następującym schemacie: imię.nazwisko@cevalogistics.com. Zalecamy, nie odpowiadać na propozycje biznesowe i/lub oferty pracy pochodzące od niezaufanych nadawców.
