Trenkwalder

Kraków, małopolskie

Prezentacja firmy

Branża / kategoria:
Human Resources
Liczba pracowników:
25
Adres WWW:
http://www.benefit.krakow.pl

Prezentacja firmy

Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.

Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów.

Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:
Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).

W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)
Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.

W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży.
Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".

W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.

www.trenkwalder.com

Trenkwalder

1 - 15 z 44

ofert pracy

  • Obowiązki: rozładunek oraz przyjęcia surowców do magazynu (w tym jego kontrola), kontrola stanów magazynowych oraz identyfikowanie niedoborów, zapewnienie prawidłowego składowania towaru w magazynie, wydawanie surowców zgodnie z planem produkcyjnym, prowadzenie dokumentacji magazynowej, udział w inwentaryzacji, współpraca z działem produkcji oraz działem kontroli jakości, przestrzeganie procedur ...

  • Obowiązki: aktywne pozyskiwanie kandydatów, tworzenie rekrutacyjnej bazy dany kandydatów, rekrutacja i selekcja kandydatów, obsługa pracownika tymczasowego, sporządzanie dokumentacji kadrowo-płacowej, archiwizacja dokumentów. Wymagania: wykształcenie min. średnie, dobra znajomość obsługi komputera (MS Windows, MS Office) oraz urządzeń biurowych, komunikatywność oraz wysoka kultura osobista, znajomość zagadnień ...

  • Obowiązki: obsługa maszyn: giętarka do rur, prasa krawędziowa, obsługa urządzeń pomiarowych, praca z rysunkiem technicznym, prace ślusarskie. Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane uprawnienia do obsługi wózka widłowego, żurawia, umiejętność obsługi urządzeń pomiarowych i budowania układów pomiarowych umiejętności ślusarskie bardzo dobra znajomość rysunku technicznego, dyspozycyjność ...

  • Obowiązki: praca w dziale utrzymania ruchu wydziału produkcyjnego, konserwacje, remonty maszyn i urządzeń służących do produkcji, nadzorowanie i sprawdzanie prawidłowej pracy maszyn i urządzeń (przeglądy bieżące i okresowe). Wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie na podobnym stanowisku, dobra znajomość rysunku technicznego i schematów elektrycznych, praktyczna znajomość pneumatyki i hydrauliki ...

  • Obowiązki: aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych, odpowiedzialność za rozwój wewnętrznej sieci sprzedaży/realizacja celów sprzedażowych, prowadzenie negocjacji oraz tworzenie ofert handlowych, rozpoznawanie potrzeb klientów i proponowanie najlepszych rozwiązań, monitorowanie działań konkurencji, budowanie wizerunku firmy na rynku. Wymagania: wykształcenie minimum średnie (mile widziane z zakresu ...

  • Obowiązki: nadzór nad procesami technologicznymi w firmie, opracowywanie receptur oraz dokumentacji technologicznej, koordynowanie prac związanych z opracowywaniem nowych wyrobów zgodnie z ustalonymi zasadami, optymalizacja procesów produkcyjnych, raportowanie bezpośrednio do zarządu. Wymagania: wykształcenie kierunkowe (wyższe bądź średnie), doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej z ...

  • Obowiązki: prowadzenie procesów inwestycyjnych (w tym: etapy poprzedzające inwestycję, tworzenie i analiza business planów, konstrukcja zamknięcia finansowego, zakres ustaleń ze wszystkimi uczestnikami procesu, a w szczególności władzami regionalnymi, procesów wyboru dostawców i wykonawców), odpowiedzialność za przetargi w których uczestniczy firma, zarządzanie produkcją, odpowiednia eksploatacja i ...

  • Obowiązki: kontrola prawidłowości przebiegu procesów technologicznych, prowadzenie zapisów przebiegu procesu technologicznego, czasu pracy urządzeń oraz ich konserwacji, utrzymanie porządku i czystości w obiektach technologicznych. Wymagania: min. zawodowe wykształcenie, znajomość podstawowych zasad mechaniki, budowy urządzeń mielących i sortujących, umiejętność zapoznawania się z dokumentacją techniczną ...

  • Obowiązki: przygotowywanie dokumentacji kadrowej dla pracowników, prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie raportów i zestawień, budowanie oraz rozwijanie relacji z klientem. Wymagania: doświadczenie w dziale kadr, prawo jazdy kat. B, zaangażowanie, sumienność i dynamizm w działaniu, dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym. Oferujemy ...

  • Obowiązki: aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych, praca na podległym terenie (południe Polski), raz w tygodniu obowiązkowa obecność na terenie firmy, odpowiedzialność za rozwój wewnętrznej sieci sprzedaży/realizacja celów sprzedażowych, prowadzenie negocjacji oraz tworzenie ofert handlowych, rozpoznawanie potrzeb klientów i proponowanie najlepszych rozwiązań, monitorowanie działań konkurencji ...

  • Obowiązki: realizacja bieżących zadań działu serwisu, naprawa maszyn i urządzeń oferowanych przez firmę, analiza i eliminacja przyczyn awarii, prowadzenie zapisów awarii maszyn. Wymagania: doświadczenie w pracy w dziale technicznym przy serwisie sprzętu, wykształcenie średnie techniczne, znajomość zagadnień dotyczących budowy i działania maszyn. Oferujemy: praca w nowo otwartym oddziale w Pruszkowie ...

  • Obowiązki: prowadzenie negocjacji z klientem z pomocą Key Account Managera, sporządzanie ofert dla klientów firmy, kierowanie procesem reklamacyjnym, dbanie o wysoką jakość obsługi klientów i dobry wizerunek firmy. Wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, doskonałe umiejętności negocjacji i nawiązywania kontaktów handlowych, dobra znajomość obsługi komputera (MS Office), wysoki poziom umiejętności ...

  • Obowiązki: samodzielne prowadzenie procesu rekrutacji ogólnopolskich, przygotowywanie i zamieszczanie ofert pracy oraz pozyskiwanie aplikacji z alternatywnych źródeł, budowanie i podtrzymywanie długotrwałych relacji biznesowych z klientem oraz kandydatem, udział w spotkaniach z kluczowym klientem, raportowanie wyników swojej pracy bezpośrednio do przełożonego. Wymagania: wykształcenie wyższe, wysoko ...

  • Obowiązki: kompleksowa obsługa w zakresie administracji personalnej zgodnie z przepisami prawa pracy, naliczanie płac oraz sporządzanie rozliczeń funduszu wynagrodzeń, przygotowywanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS oraz deklaracji podatkowych, sporządzanie raportów GUS, ZUS itp., przygotowywanie niezbędnych zaświadczeń dla pracowników spółki, przygotowywanie analiz i raportów płacowych dla potrzeb ...

  • Obowiązki: analizowanie i rozwiązywanie problemów jakościowych dotyczących detali z tworzyw sztucznych (ocena i weryfikacja działań korygujących podejmowanych przez dostawców), nadzorowanie procesu zatwierdzania nowych dostawców oraz detali z tworzyw sztucznych, cykliczne audyty procesu u dostawców krajowych oraz zagranicznych, nadzorowanie procesu reklamacji do dostawców (przygotowywanie, rozpatrywanie i ...

do góry