Teamleider
Location: NetherlandsSIRE Life Sciences® is the market leader in life science recruitment. We believe the recruitment market needs to gear up in technology and continues innovation. We like technology, in a life science market driven on science, we couldn’t stay behind; we drive Recruitment Science. Investing a majority of our turnover in technology enables us to use unique Resource Technologies. By using highly advanced algorithms, we enable our team of Resource & Data Strategists© to maintain the most advanced, detailed and complete Life Sciences network in Europe. This big data enables us to work Reverse Recruitment©: we first analyze the market in-depth before we go out to the market. Because we analyze the whole market, we can compare facts and data. This enables us to do Facts & Big Data Recruitment©, making sure we, or better yet, you find the right career!
THE COMPANY
Our client is a professional Food organization, based in Noord-Brabant Netherlands.
Het bedrijf is een van de grotere spelers binnen de voedingsindustrie. Het bedrijf heeft meerdere plants binnen Europa en heeft een grote focus op Lean en Continuous Improvement. Het bedrijf is momenteel op zoek naar sterke productieleiders die een team mee kunnen nemen, motiveren en coachen.
ROLE DESCRIPTION
Als productieleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen, motiveren en coachen van je team wat bestaat uit 10-15 operators en machinebedienden. Je werkt samen met vijf andere productieleiders en bent verantwoordelijk voor het 24-uursoverleg, ploegoverdracht, planning, verbetertrajecten (Lean) en het motiveren en coachen van je team.Je zet je dagelijks in om samen met je team de doelstellingen te behalen en de processen zo optimaal mogelijk te laten verlopen.
RESPONSIBILITIES
-Aansturen team 10-15 operators direct, 4-5 flexkrachten
-Motiveren, coachen
-Verbetertrajecten, optimaliseren productie (Lean)
-Afstemming met Planning, Logistiek, Productie, Kwaliteit, Technische dienst & HR
-Rapporteren aan de Productiemanager
-Verbeteren veilgheid
REQUIREMENTS
-Meerdere jaren ervaring met leidinggeven
-Ervaring in de voedingsindustrie is niet een vereiste
-Ervaring/Kennis van Lean/Continue Verbeteren
-People Manager: weet een team op sleeptouw te nemen
-Minimaal HBO-niveau
-Stressbestendig en flexibel
Are you interested and do want to apply for this role, please fill out your application via the apply button below and contact Kimberly de Jager.
