Opis stanowiska pracy
Do głównych zadań rekrutera/asystenta biura należy nadzór i administrowanie procesami rekrutacyjnymi w Polsce i do Szwecji.
Poszukiwana osoba potrafi:
- przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną,
- zebrać referencje od wcześniejszych pracodawców,
- stworzyć prezentacje kandydatów w języku szwedzkim i polskim,
- administrować umowami o pracę i raportami związanymi z pracą tymczasową.
Poza tym rekruter/ asystent posiada łatwość w odnajdywaniu się w kontaktach z klientami i ich administrowaniu.
Poszukujemy osoby, która swoją zaradnością tworzy atmosferę profesjonalizmu. Niekonwencjonalne podejście do rozwiązywania problemów jest wysoko cenione. Wykształcenie pozwala na płynną komunikację w mowie i piśmie w języku szwedzkim, angielskim i polskim.
OnePartner Group Polska oferuje elastyczną formę pracy i bardzo dobrą pensję.
Prezentacja firmy
Jesteśmy pracodawcą dbającym o bezpieczeństwo pracy i zachowujący...
Jesteśmy pracodawcą dbającym o bezpieczeństwo pracy i zachowującym się fair w stosunku do pracowników. Tak opisują nas nasi szwedzcy pracownicy. Dobrze znamy sytuację zagranicznego pracownika w Szwecji. Wiemy też jak może czuć się polski pracownik w nowym szwedzkim miejscu pracy. Dlatego otoczymy cię stałą opieką pracodawcy podczas twojego zatrudnienia u nas. Chcemy dać ci poczucie bezpieczeństwa, abyś dobrze mógł wykonywać swoją pracę. Dzisiaj pracuje u nas około 700 pracowników w 20 różnych miejscowościach na południu Szwecji. Pracują jako spawacze, spedytorzy, pracownicy magazynowi, administratorzy, pracownicy budowlani, kierownicy produkcji. Zatrudniamy również specjalistów np. ekonomów i cost engineers. Dzięki kompetencji jaką posiadasz możesz być pewien że zrobimy wszystko aby znaleść pracę, w której będziesz się czuł dobrze jako nasz pracownik lub jako osoba zrekrutowana do któregoś z naszych wielu klientów. Chcemy ci pomóc w znalezieniu takiej pracy w Szwecji, która da ci poczucie zarówno bezpieczeństwa ekonomicznego jak i rozwoju zawodowego. Dlatego dążymy, aby być jak najbardziej lokalnym pracodawcą w Szwecji.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 06/11/2016
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Średnie zawodowe
- Branża / kategoria:
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja, Praca Obsługa klienta