Opis stanowiska
Dla naszego Klienta, poszukujemy pracownika na stanowisko:
specjalista /-tka ds. personalnych
Zadania:
- realizacja zadań rekrutacyjnych
- wspieranie Menedżerów i Pracowników w działaniach kształtujących politykę personalną
- współtworzenie i wdrażanie narzędzi HR
Nasz Klient oferuje:
- ciekawą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- samodzielne stanowisko pracy i wyzwania umożliwiające rozwój swoich kompetencji
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- niezbędne narzędzia do pracy
- atrakcyjne wynagrodzenie
Wymagania
- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkimi)
- min. 2 lata doświadczenia w zakresie ZZL
- znajomość narzędzi HR
- umiejętność obsługi programu SAP mile widziana
- samodzielność w działaniu i odpowiedzialność za jakość swojej pracy
- zaangażowanie i motywacja do działania
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Wyższe magisterskie
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja
