Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji The Adecco Group - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5100 placówek w ponad 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 50 lokalizacjach na terenie kraju. W 2018 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło blisko 52 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy:

Spawacz 121/136 - Finlandia

Aktualnie poszukujemy dla naszego fińskiego klienta kandydatów na stanowisko:

Nr ref.: Sp121/136Fin/12.2013

Miejsce pracy: Finlandia / LOVISA

Opis stanowiska:

• Praca jako spawacz przy produkcji wiatraków.

• Gotowy produkt może ważyć od 40 do 60 ton.

 

Wymagamy:

 

• Min. 3 lata udokumentowanego świadectwami pracy doświadczenia jako spawacz

• Certyfikat spawalniczy na met. 121

• Certyfikat spawalniczy na met. 136 BW PE

• Doświadczenie w spawaniu bardzo grubych blach między innymi metodą 121.

• Znajomość rysunku technicznego umożliwiająca samodzielną pracę

• Gotowość do udziału w testach praktycznych potwierdzających posiadane umiejętności w Kołobrzegu

• Preferowana znajomość języka angielskiego

• Mile widziany własny samochód na wyjazd

Oferujemy:

• Legalne zatrudnienie w oparciu o fiński kodeks pracy

• Praca w systemie rotacyjnym ( 4 tyg pracy/1 tyg wolnego)

• Wynagrodzenie podstawowe + dodatki za prace zmianową

• Darmowe zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę

• Przewidywany czas trwania kontraktu: 6-18 mc z możliwością przedłużenia

• Bezpłatne ubrania robocze

• Zapewniona opieka lekarska

• Zwrot kosztu I przejazdu do Finlandii

Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji są proszone o przesłane CV .

 

 

Dziękujemy za nadesłane zgłoszenia, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Na CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji /zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97.r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883/