Rodzaj pracy: Pełny etat
Rodzaj umowy: Na czas określony
Ilość wakatów: 1
Minimalne doświadczenie: 2 lata
Wykształcenie: Średnie ogólnokształcące
Branża: Praca HR / Kadry / Rekrutacja
Agencja Pośrednictwa Pracy In Temporis Polska od 2005 roku figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 1954, w związku z rozwojem na potrzeby własne -Agencji Pracy Tymczasowej - poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisku:
Przedstawiciel handlowy
Opis stanowiska:
- telefoniczne prezentowanie ofert firmy
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz promowanie usług firmy
- kompleksowe sporządzanie ofert handlowych
- prowadzenie rozmów handlowych i negocjacji warunków współpracy z klientami
- utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami
- budowanie pozytywnego wizerunku firmy.
- analizowanie rynku oraz działań konkurencji
Wymagania:
- czynne prawo jazdy kat. B min. 5 lat
- min. 2 letnie doświadczenia w branży B2B,
- wykształcenie min. średnie
- zainteresowanie polityką personalną i/lub prawem pracy
- doświadczenie w zarządzaniu personelem
- doświadczenie w branży hr
- umiejętność analitycznego myślenia i planowania
- komunikatywność i łatwość nawiązywania nowych kontaktów
- samodzielność, rzetelność, kreatywność
- odpowiedzialność i umiejętność organizacji pracy
Oferujemy:
- praca w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- atrakcyjne wynagrodzenie
- niezbędne narzędzia pracy
- dbanie o rozwój zawodowy
- interesującą pracę w młodym i dynamicznym zespole.
Opis stanowiska
Agencja Pośrednictwa Pracy In Temporis Polska od 2005 roku figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 1954, w związku z rozwojem na potrzeby własne -Agencji Pracy Tymczasowej - poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisku:
Przedstawiciel handlowy
Opis stanowiska:
- telefoniczne prezentowanie ofert firmy
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz promowanie usług firmy
- kompleksowe sporządzanie ofert handlowych
- prowadzenie rozmów handlowych i negocjacji warunków współpracy z klientami
- utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami
- budowanie pozytywnego wizerunku firmy.
- analizowanie rynku oraz działań konkurencji
Wymagania
Wymagania:
- czynne prawo jazdy kat. B min. 5 lat
- min. 2 letnie doświadczenia w branży B2B,
- wykształcenie min. średnie
- zainteresowanie polityką personalną i/lub prawem pracy
- doświadczenie w zarządzaniu personelem
- doświadczenie w branży hr
- umiejętność analitycznego myślenia i planowania
- komunikatywność i łatwość nawiązywania nowych kontaktów
- samodzielność, rzetelność, kreatywność
- odpowiedzialność i umiejętność organizacji pracy
Oferujemy:
- praca w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- atrakcyjne wynagrodzenie
- niezbędne narzędzia pracy
- dbanie o rozwój zawodowy
- interesującą pracę w młodym i dynamicznym zespole.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja