Opis stanowiska
• Przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych z Kandydatami;
• Preselekcja aplikacji i administrowanie bazą danych Kandydatów;
• Udzielanie informacji Kandydatom na temat aktualnych ofert pracy;
• Redagowanie i aktualizacja ogłoszeń w mediach;
• Prace administracyjno-biurowe.
Wymagania
• Zainteresowanie dziedziną Human Resources;
• Dociekliwość, umiejętność docierania do informacji;
• Wysokie zdolności interpersonalne i otwartość na wyzwania;
• Dobra organizacja pracy;
• Zdolność aktywnego słuchania.
Oferta jest praktyką bezpłatną
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Obojętne
- Rodzaj umowy
- Praktyki
- Czas trwania umowy
- 1-3 miesiące
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja
