Job Description
Firma Manpower Inc. (NYSE: MAN) jest światowym liderem w sektorze usług pośrednictwa pracy, tworzy i świadczy usługi pozwalające klientom na odnoszenie sukcesów w zmieniającym się świecie pracy. Założona w 1948 roku firma o przychodach w wysokości 16 mld USD oferuje pracodawcom gamę usług dla całego cyklu zatrudnienia i działalności, w tym pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych i kontraktowych, ocenę i dobór pracowników, szkolenia, outplacement, zatrudnienie zewnętrzne i doradztwo. Światowa sieć Manpower obejmująca 4000 biur w 82 krajach, pozwala firmie zaspokajać potrzeby 400 000 klientów rocznie, w tym małych i średnich przedsiębiorstw ze wszystkich sektorów, a także największych światowych korporacji. W swej pracy Manpower kładzie nacisk na zwiększanie wydajności poprzez poprawę jakości, efektywności i redukcję kosztów, co pozwala klientom koncentrować się na ich podstawowej działalności.
Do obowiązków osoby na stanowisku Praktykanta/Praktykantki będzie należało wsparcie konsultantów w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych oraz w obsłudze pracowników tymczasowych, w tym m.in.:
- Obsługa front desk z uwzględnieniem standardów Candidate Experience,
- Poszukiwanie Kandydatów metodą direct search,
- Kontakt z Kandydatami polegający na udzielaniu informacji, umawianiu spotkań, przeprowadzaniu wstępnych wywiadów telefonicznych,
- Utrzymywanie pozytywnych relacji z Kandydatami,
- Wspomaganie konsultantów w prowadzeniu administracji personalnej Pracowników Tymczasowych.
Requirements
- Zainteresowanie dziedziną Human Resources,
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego,
- Biegła obsługa komputera (pakiet MS Office),
- Wysokie zdolności interpersonalne,
- Entuzjazm i zaangażowanie,
- Przyjazny stosunek do otoczenia.
Oferujemy:
- Możliwość zdobycia doświadczenia w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
- Szeroki zakres obowiązków,
- Praca w młodym, dynamicznym zespole konsultantów,
- Bezpłatną praktykę z perspektywami rozwoju w ramach organizacji.
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Part time
- Contract type
- Intern
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- No experience
- Min. education
- High School
- Industry / category
- Jobs in HR / Personnel / Recruiting