This Job Offer is no longer active.

Jobfinder

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac


Nasz Klient to spółka akcyjna działająca od kilkunastu lat z sukcesem na rynku polskim, posiada swoje apteki na terenie całej Polski. Poszukuje do swojego zespołu osoby na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Warszawa, okolice Rembertowa


Zakres obowiązków:
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
wsparcie działu Kadr i Płac w zakresie obsługi kadrowej pracowników oraz naliczaniu wynagrodzeń i premii,
wprowadzanie do systemu danych kadrowych i danych płacowych,
przygotowywanie raportów i zestawień,
wsparcie działu księgowego w organizacji administracyjnej.

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac

Miejsce pracy: Warszawa, okolice Rembertowa

Profil kandydata:

Wykształcenie wyższe - min licencjat,
Minimum roczne doświadczenie na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. kadr i płac
Znajomość prawa pracy i przepisów kadrowych,
Znajomość zagadnień ZUS,
Znajomość zagadnień płacowych,
Znajomość podstawowych zagadnień księgowych,
Znajomość programów kadrowo-płacowych,
Mile widziana: znajomość języka angielskiego.

Klient oferuje:

Atrakcyjne wynagrodzenie,
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji,
Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Jobfinder
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą aplikuj.

Job Description

Nasz Klient to spółka akcyjna działająca od kilkunastu lat z sukcesem na rynku polskim, posiada swoje apteki na terenie całej Polski. Poszukuje do swojego zespołu osoby na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Warszawa, okolice Rembertowa


Zakres obowiązków:
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
wsparcie działu Kadr i Płac w zakresie obsługi kadrowej pracowników oraz naliczaniu wynagrodzeń i premii,
wprowadzanie do systemu danych kadrowych i danych płacowych,
przygotowywanie raportów i zestawień,
wsparcie działu księgowego w organizacji administracyjnej.

Requirements

Profil kandydata:

Wykształcenie wyższe - min licencjat,
Minimum roczne doświadczenie na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. kadr i płac
Znajomość prawa pracy i przepisów kadrowych,
Znajomość zagadnień ZUS,
Znajomość zagadnień płacowych,
Znajomość podstawowych zagadnień księgowych,
Znajomość programów kadrowo-płacowych,
Mile widziana: znajomość języka angielskiego.

Klient oferuje:

Atrakcyjne wynagrodzenie,
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji,
Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Additional Information

Last updated
Employment type
Full time
Contract type
Permanent
Number of vacancies
1
Min. experience
One year
Min. education
Bachelor
Industry / category
Jobs in HR / Personnel / Recruiting