Lider Zespołu Programistów

Opis stanowiska pracy
Intrasoft24 to firma informatyczna specjalizująca się w rozwiązaniach z zakresu zarządzania personelem (HR). Założona przez inżynierów z wieloletnim doświadczeniem we wdrażaniu i administracji modułów kadrowych systemów zintegrowanych. Spółka ma w swojej ofercie unikalne rozwiązania do planowania czasu pracy PlanQ i elektronicznego obiegu dokumentów, wykorzystywane m.in. w działach finansowo-księgowych i personalnych.

W związku z rozwojem firmy poszukujemy kandydata na stanowisko:

Lider Zespołu Programistów

Zakres obowiązków obejmuje:
• Pracę nad rozwojem modułów aplikacji obszaru HR / HRM działającej w oparciu o technologie sieciowe (php, ajax, soap), tworzenie i programowanie relacyjnych baz danych oraz dokumentowanie pracy.
• Zarządzanie pracą podległego zespołu (planowanie pracy zespołu, stawianie celów, delegowanie i monitorowanie wykonania zadań, wdrażanie nowych członków zespołu)

Oferujemy:
•Atrakcyjne wynagrodzenie i stabilną pracę w nowoczesnym i profesjonalnym środowisku
•Podnoszenie kwalifikacji w ramach szkoleń oferowanych przez IntraSoft24
•Przyjazną atmosferę pracy
•Możliwość realizacji własnych inicjatyw
•Możliwość rozwoju kompetencji menedżerskich


Więcej informacji na stronie http://intrasoft24.pl/kariera
Wszystkim Kandydatom zapewniamy całkowitą dyskrecję.
Informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane aplikacje.

W aplikacji prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883).

• Znajomość technik OOP
• Umiejętność programowania w języku PHP (wersja 5) , XHTML/CSS, javascript (w tym AJAX)
• Umiejętność tworzenia zapytań, procedur wbudowanych oraz funkcji w języku PL/SQL, PL/PGSQL
• Znajomość zasad tworzenia dokumentów XML/XSLT
• Znajomość zasad projektowania interfejsu użytkownika (w tym też web-usability)
• Analityczne podejście do problemów
• Minimum 3 lata doświadczenia w pracy z aplikacjami HR-owymi
• Minimum 1 rok doświadczenia w zarządzaniu zespołem w branży IT
• Umiejętność budowania dobrych relacji z Klientami
• Umiejętność wywierania wpływu

Mile widziane:
•Znajomość bazy danych Oracle oraz technologii WebService (protokół SOAP)
•Znajomość sposobów synchronizacji danych między różnymi bazami danych i systemami
•Umiejętność posługiwania się językiem modelowania UML
•Umiejętność podstawowych zagadnień związanych z instalacją i konfiguracją usług w środowiskach unixowych Linux/FreeBSD/IBM-AIX