Opis stanowiska
Obowiązki na powyższym stanowisku to:
- aktywne pozyskiwanie klientów
- koordynowanie pracy przedstawicieli handlowych
- raportowanie do Zarządu
- negocjacje z dostawcami
- zarządzanie portfelem kluczowych klientów
Wymagania
- doświadczenie w branży
- doświadczenie i umiejętności w pozyskiwaniu klientów
- samodzielność i skuteczność w działaniu
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na okres próbny
- Liczba wakatów
- 2
- Min. doświadczenie
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Sprzedaż / Handel / Praca w sklepie
