Opis stanowiska pracy
Wojewódzki Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w BydgoszczyKujawsko-Pomorski Wojewódzki Inspektor Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
kierownik działu85-039 Bydgoszcz, ul. Hetmańska 28
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:- przygotowywanie projektów planów pracy Wojewódzkiego Inspektoratu - rocznych, kwartalnych, doraźnych
- planowanie i organizacja prac, przydzielanie zadań podległym pracownikom oraz zabezpieczenie sprawnego funkcjonowania Wydziału
- sporządzanie operatywnych programów kontroli zgodnie z Wytycznymi i Programami kontroli Głównego Inspektoratu
- nadzorowanie realizacji zadań kontrolnych prowadzonych przez Wydział z udziałem innych inspekcji i instytucji kontrolnych
- przeprowadzanie szkoleń wewnętrznych dla podległych pracowników oraz udzielanie instruktażu podległym pracownikom przed jak i w trakcie prowadzonych działań kontrolnych
Warunki pracynarzędzia i materiały pracy - biurko, komputer, monitor ekranowy, telefon; bariery architektoniczne - brak wind i podjazdów, schody; wyjazdy służbowe, stres związany z obsługą klienta zewnętrznego
Inne informacje:W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Dokumenty aplikacyjne powinny być złożone w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Oferta pracy". Oferty kandydatek/kandydatów otrzymane po terminie (decyduje data stempla pocztowego) lub niespełniające stawianych wymagań formalnych, nie będą brały udziału w kolejnym etapie selekcji, natomiast kandydatki/kandydaci, którzy zakwalifikują się do kolejnego etapu selekcji zostaną o tym poinformowane/poinformowani telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej. Postępowanie kwalifikacyjne w Inspektoracie składa się z następujących etapów selekcji:
I etap - test wiedzy,
II etap - rozmowa kwalifikacyjna
Proponowane miesięczne wynagrodzenie brutto 3.850 zł
Wymagania związane ze stanowiskiem pracywykształcenie: wyższe związane z rolnictwem
doświadczenie zawodowe/staż pracy5 lat doświadczenia zawodowego
w obszarze lub co najmniej 1 rok doświadczenia w kierowaniu zespołem, doświadczenie w zakresie produkcji lub obrotu artykułami rolno-spożywczymi lub w administracji publicznej
pozostałe wymagania niezbędne:- prawo jazdy kat. B
- umiejętność pracy w zespole i analitycznego myślenia, komunikatywność, samodzielność, odporność na stres
- znajomość przepisów w zakresie jakości handlowej artykułów rolno-spożywczych
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
wymagania dodatkowe- znajomość przepisów z zakresu Kodeksu Postępowania Administracyjnego
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2016-10-04
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu