Kierownik ds. BHP (EHS Manager)
WarszawaWarszawa
NR REF.: 1019292
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży budowlanej, ze względu na intensywny rozwój poszukujemy Kandydatów na stanowisko Kierownika działu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (EHS Manager)
Osoba na tym stanowisko będzie zaangażowana w rozwój wewnętrznych procedur i instrukcji z obszaru bezpieczeństwa pracy w organizacji. Głównym zadaniem EHS Managera jest analiza stanu bezpieczeństwa i kontrola przestrzegania zasad BHP na podległych projektach. Kandydat będzie odpowiadał za kształtowanie kultury bezpieczeństwa oraz współpraca z kadrą managerską w celu zapewnienia odpowiedniego poziomu BHP.
Idealny Kandydat posiada wykształcenie wyższe z zakresu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy jak również doświadczenie zawodowe w branży budowlanej. Doświadczenia związane z zarządzaniem zespołem będą dodatkowym atutem. Ze względu na pracę w międzynarodowym środowisku wymagana jest znajomość języka angielskiego. Poszukujemy Kandydatów o rozwiniętych kompetencjach interpersonalnych, samodzielnych, z inicjatywą w działaniu.
Opis stanowiska
Warszawa
NR REF.: 1019292
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży budowlanej, ze względu na intensywny rozwój poszukujemy Kandydatów na stanowisko Kierownika działu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (EHS Manager)
Osoba na tym stanowisko będzie zaangażowana w rozwój wewnętrznych procedur i instrukcji z obszaru bezpieczeństwa pracy w organizacji. Głównym zadaniem EHS Managera jest analiza stanu bezpieczeństwa i kontrola przestrzegania zasad BHP na podległych projektach. Kandydat będzie odpowiadał za kształtowanie kultury bezpieczeństwa oraz współpraca z kadrą managerską w celu zapewnienia odpowiedniego poziomu BHP.
Idealny Kandydat posiada wykształcenie wyższe z zakresu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy jak również doświadczenie zawodowe w branży budowlanej. Doświadczenia związane z zarządzaniem zespołem będą dodatkowym atutem. Ze względu na pracę w międzynarodowym środowisku wymagana jest znajomość języka angielskiego. Poszukujemy Kandydatów o rozwiniętych kompetencjach interpersonalnych, samodzielnych, z inicjatywą w działaniu.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 1 rok
- Min. wykształcenie
- Policealne
- Branża / kategoria
- Praca Budownictwo / Praca na budowie