Inżynier ds. Technicznego Wsparcia (Silniki Elektryczne)
Ilość wakatów:
1
W związku z rozwojem naszej Faryki Silników Elektrycznych w Aleksandrowie Łódzkim, poszukujemy kandydatówna stanowisko Inżyniera ds. Technicznego Wsparcia. Osoba zatrudniona na tym stanowisku bedzie odpowiedzialna za globalne wsparcie sprzedaży silników niskiego napięcia.
Zadania:
- Zapewnienie technicznego wsparcia jednostkom sprzedaży ABB na całym świecie;
- Współpraca z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi firmy w aspekcie specyfikacji technicznej produktu;
- Analiza otrzymywanych zapytań pod kątem technicznym w powierzonym zakresie produktowym;
- Przygotowanie ofert zgodnie z założeniami technicznymi;
- Zapewnienie wysokiego poziomu obsługi oraz dbanie o utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami;
- Współpraca z innymi działami firmy wcelu zapewnienia wysokiej jakości procesu;
- Udział w projektach międzynarodowych.
- Wykształcenie wyższe techniczne (mile widziane kierunki mechaniczne, elektrotechniczne, automatyczne);
- Podstawowa wiedza z zakresu maszyn elektrycznych (w tym przede wszystkim silników elektrycznych);
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem;
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku;
- Łatwość uczenia się oraz chęć ciągłego poszerzania wiedzy;
- Orientacja na klienta;
- Umiejętności komunikacyjne i analityczne;
- Zdolności negocjacyjne oraz interpersonalne.
Dodatkowe informacje:
Oferujemy:
- Interesującą pracę w firmie nastawionej na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie;
- Mozliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku i podnoszenia kwalifikacji zawodowych w różnych obszarach;
- Stabilność zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej;
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętności;
- Miłą atmosferę pracy.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV za pośrednictwem naszej strony internetowej.
Równocześnie zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.
Wszystkie oferty powinny zawierać klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. 2002.101.926. z późn. zm.) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”.
Wszystkie oferty powinny zawierać klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)". "Wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji".
"I hereby give consent for my personal data included in my application to be processed for the purposes of the recruitment process under the Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46/EC (General Data Protection Regulation)".
"I also consent to processing of my personal data for the purposes of any future recruitment processes"
