Masz szansę dołączyć do utalentowanego zespołu rozwijającego jeden z najbardziej zaawansowanych technologicznie systemów na polskim rynku IT. Nasz cel jest równie prosty, co ambitny: przy pomocy tworzonego przez nas oprogramowania zmieniamy sposób, w jaki działają rynki kapitałowe.
Do Twoich zadań należeć będzie:
prowadzenie procesów rekrutacyjnych
wdrażanie do organizacji nowych pracowników
zapewnienie sprawnego przebiegu rozmów rozwojowych
wdrażanie efektywnych narzędzi komunikacji w firmie
rozwój pracowników firmy
budowanie kultury organizacji
kreowanie wizerunku pracodawcy
nadzór nad budżetem i metrykami HR
Szukamy właśnie Ciebie, jeśli:
masz min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
posiadasz doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych;
znasz procesy HR (oceny pracownicze, ocena potencjału, ścieżki karier itp.
znasz prawo pracy
wiesz, jak korzystać z efektywnych narzędzi wynagradzania
Empirica SA powstała w 2012 roku i tworzy rozwiązania softwarowe dla ryn... Rozwiń
Aplikując na ogłoszenie wstaw obowiązkowo do swojego CV zgodę numer 1. Druga zgoda ma charakter opcjonalny. <br/> <br/>1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w treści załączonego CV oraz dodatkowych danych dobrowolnie podanych przeze mnie w procesie rekrutacyjnym (min. w Zobowiązaniu dotyczącym zachowania poufności), przez Empirica spółka akcyjna, z siedzibą we Wroc... Zobacz więcej
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.