Opis stanowiska
Osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za: realizację założonych celów spółki, zarządzanie podległym regionem, nadzór nad właściwą realizacją przydzielonego budżetu, organizację nowych placówek z uwzględnieniem zasad ekonomi, nadzór nad jakością prowadzonej dystrybucji, optymalizację zatrudnienia w podległych oddziałach. Siedziba będzie w Poznaniu, bądź Łodzi.
Wymagania
Wymagania: dobra znajomość specyfiki rynku usług pocztowych, doświadczenie w pracy opartej na zasadach budżetowania, optymalizacji kosztów i wdrażania usprawnień, doświadczenie co najmniej 3 lat na stanowisku kierowniczym, wykształcenie wyższe, gotowość do częstych podróży służbowych, dyspozycyjność, odporność na stres, biegła obsługa komputera, czynne prawo jazdy.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Czas trwania umowy
- na początek okres próbny
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Kadra zarządzająca