Opis stanowiska
Dla naszego klienta obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:
Dyrektor Działu Rozwoju Nowych Produktów
Obowiązki:
- tworzenie rocznego planu nowych produktów,
- implementacja procesu rozwoju nowych produktów,
- zarządzanie zespołem menedżerów projektów,
- koordynowanie toczących się projektów,
- koordynowanie działań z innymi działami firmy,
- raportowanie statusu quo projektów,
- planowanie i nadzór nad budżetem,
- poszukiwanie inspiracji dla nowych działań.
Wymagania
- wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, zarządzanie lub marketing),
- kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu procesem wprowadzania innowacji produktowych,
- zarządzaniu projektami, wdrażaniu nowych produktów,
- doświadczenie w pracy w dużej, międzynarodowej i dynamicznej firmie,
- udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołami projektowymi,
- rozwinięte umiejętności interpersonalne,
- rozwinięte umiejętności komunikacyjne (umiejętność argumentowania i przekonywania,
- posługiwanie się językiem korzyści)
- bardzo dobre umiejętności prezentacji
- umiejętność przeprowadzania analiz, badań rynkowych,
- dobra organizacja pracy,
- umiejętności analityczne,
- znajomość MS Office.
Mile widziane
Uprzejmie informujemy, ze skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie
- Wyższe magisterskie
- Branża / kategoria
- Praca Marketing / PR / Social Media