Opis stanowiska
Oferujemy:
• atrakcyjne warunki zatrudnienia
• możliwość rozwoju w wyspecjalizowanej firmie doradczej
• udział we wdrażaniu pionierskich rozwiązań w zakresie doradztwa personalnego
• szeroki zakres szkoleń
Zadania asystenta ds. Rekrutacji:
• poszukiwanie kandydatów na stanowisko Doradcy ds. Ubezpieczeń i Inwestycji
• prowadzenie procesu selekcji
• prowadzenie dokumentacji projektów
• prowadzenie rozmów telefonicznych
• bieżąca obsługa baz danych
Wymagania
Oczekiwania wobec kandydatów:
• minimum średnie wykształcenie
• łatwość nawiązywania kontaktów
• samodzielność i kreatywność w działaniu
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność sprawnego posługiwania się komputerem w zakresie aplikacji biurowych
• doświadczenie w rekrutacji lub/i w sprzedaży
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na okres próbny
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria
- Praca Ubezpieczenia
