Opis stanowiska pracy
Naszym Klientem jest międzynarodowa grupa firm z branży IT/Engineering, z główną siedzibą w Niemczech. Obecnie grupa firm zatrudnia w Niemczech ponad 2.600 informatyków i inżynierów, realizując projekty dla najbardziej prestiżowych podmiotów na rynku niemieckim.
W związku z intensywną ekspansją firmy poszukujemy osoby gotowej do rozwoju na stanowisku:
Asystent ds. rekrutacji z j. niemieckim
Miejsce pracy: Warszawa (centrum)
Opis stanowiska:
- Wsparcie w zakresie rekrutacji:
- Kontakt z Kandydatami na terenie całej Europy
- Tworzenie profili, modyfikacja dokumentów CV
- Organizacja rozmów kwalifikacyjnych w języku niemieckim
- Budowanie długotrwałych relacji z kandydatami
- Ścisła współpraca z oddziałami zagranicznymi firmy w języku niemieckim (bezpośredni kontakt).
Oczekiwania:
- Minimum komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- Chęć rozwoju w środowisku międzynarodowym
- Komunikatywność, otwartość, uśmiech :)
Oferujemy:
- Interesującą pracę w prężnym, rozwijającym się środowisku,
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Szkolenia merytoryczne
- Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku profesjonalistów oraz kontakt z kandydatami z całej Europy
Prezentacja firmy
Nasza firma istnieje na rynku usług konsultingowych od 1998 roku....
Nasza firma istnieje na rynku usług konsultingowych od 1998 roku. Pierwotnie funkcjonowała jako Doradztwo Personalne Menedżer.
Po zmianie formy prawnej w 2005 roku przyjęła nazwę DPM Sp. z o.o. Współzałożycielem, a zarazem obecnym Prezesem firmy jest pani Agata Hagno. DPM Sp. z o.o. to przede wszystkim jego zespół pracowniczy, który tworzą doradcy personalni oraz konsultanci z wykształceniem ekonomicznym, socjologicznym oraz psychologicznym.
Od początku naszego istnienia zaufały nam firmy znane i cenione, które powierzają nam projekty zarówno z zakresu rekrutacji pracowników, jak również te dotyczące szeroko pojętego doradztwa personalnego oraz kadr. Sukcesem jest niewątpliwie to, iż Klienci, którzy raz zdecydowali się na współpracę z naszymi konsultantami - nadal chcą z nami współpracować i polecają innym nasze usługi.
Współpraca podczas realizacji zadań tak delikatnej materii, jaką są zasoby ludzkie musi opierać się na pewnych, z góry wiadomych zasadach i wartościach. Dbając o jak najwyższy standard świadczonych przez nas usług kierujemy się takimi wyznacznikami, które są dla nas dowodem na to, że:
* Konsultanci służą Państwu swoim doświadczeniem, wiedzą i fachową pomocą w rozwiązywaniu problemów w firmie.
* Zlecenia wykonywane są terminowo.
* Każdy projekt prowadzony jest według ustalonych zasad.
* Gwarancja i monitoring są integralną częścią realizowanego projektu.
* Każda usługa świadczona jest na wysokim poziomie.
Potwierdzają to również liczne certyfikaty oraz dyplomy uznania przyznane nam zarówno przez instytucje państwowe jak i jednostki cywilne.
We wrześniu 2005 roku potwierdziła to również Regionalna Izba Gospodarcza, która przyjęła nas w poczet swoich członków.
Dewizą przewodnią naszej firmy jest:
świadczenie wysokiej jakości usług z zakresu doradztwa personalnego dostosowanego do indywidualnych wymagań Klientów oraz usprawnienie funkcjonowania organizacji.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 14/05/2018
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Średnie zawodowe
- Branża / kategoria:
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja, Praca Doradztwo / Konsulting, Praca Praktyki / Staż
