Agent Handlowy

Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

• aktywną sprzedaż usług świadczonych przez Pro Collect Inkaso,
• posprzedażową obsługę klienta
• raportowanie planów sprzedażowych oraz stopnia ich wykonania

Będąc naszym agentem będzie odpowiedzialny/na za sorzedaż dla Małych i Średnich Przedsiębiorstw takich usług jak:

• windykacja należności,
• usługi prewencyjne (monitoring należności, pieczęci prewencyjne)
• faktoring,
• Informacja Gospodarcza (Biura Informacji Gospodarczej: Krajowy Rejestr Długów, InfoMonitor),
• wywiad gospodarczy (w tym wywiadów międzynarodowych)
• szkolenia dla pracowników dzialów windykacji,
• ubezpieczenia należności,

Po otrzymaniu aplikacji i jej pozytywnym rozpatrzeniu, kandydaci na agentów otrzymają maila z informacją o zakwalifikowaniu się do kolejnego etapu rekrutacyjnego, informacje na temat oferty firmy, procedur, zasad compilance oraz skrypt szkoleniowy dla handlowców. Praca ma charakter niestacjonarny/zdalny!

Od kandydatów oczekujemy:

• zaangażowania w powierzone zadania,
• umiejętności szybkiego uczenia się i wykorzystywania zdobytej wiedzy

• odpowiedzialności, sumienności, uczciwości,
• wykształcenia min. średniego,
• komunikatywności w tym umiejętności sprawnego posługiwania się językiem polskim,
• znajomość podstawowych zagadnień prawniczych i finansowych związanych z obrotem wierzytelnościami,
• doświadczenia w obsłudze klienta biznesowego,
• mobilności (samochód, telefon, internet)
• doskonałej znajomości pakietów biurowych (Excel, Word, Outlook, PowerPoint),
• prowadzenia działalności gospodarczej lub gotowości do jej założenia,
• wieku powyżej 25 lat

Mile widziane

• doświadczenie w sprzedaży usług windykacyjnych, obrocie wierzytelnościami, faktoringu lub informacji gospodarczej,
• wiedza z zakresu windykacji należności i obrotu wierzytelnościami,
• posiadanie własnej grupy sprzedażowej,
• znajomość lokalnego rynku MSP, posiadania własnego portfolio klientów,

Wybranym kandydatom oferujemy:

• możliwość uczestnictwa w nowatorskim projekcie windykacyjnym,
• możliwość szybkiego awansu,
• atrakcyjne prowizje oraz premie (miesięczne, kwartalne oraz roczne),
• możliwość zdobycia stabilizacji finansowej,
• możliwość uzyskania stałej części wynagrodzenia,
• elastyczny czas i formę pracy (również możliwość pracy dodatkowej),