Opis stanowiska
Zakres obowiązków:
• Administracyjne zarządzanie sprzedażą: zarządzanie zamówieniami sprzedaży, przekazywanymi przez zespół sprzedażowy
• Wsparcie zespołu sprzedaży
• Kontrola jakości oraz poprawności zamówień sprzedażowych
• Rozwój i kierowanie młodszymi administratorami sprzedaży
• Praca na systemie CRM (Customer Relationship Management System), kontrola systemu oraz innych programów pokrewnych
• Planowanie i wdrażanie szkoleń dla użytkowników CRM
• Rozpatrywanie zażaleń dot. sprzedaży lub usług
• Monitorowanie oraz przekazywanie zaobserwowanych preferencji klientów w celu poprawienia efektywności sprzedaży
• Zarządzanie i koordynowanie czynnościami sprzedażowymi, księgowymi oraz administracyjnymi
• Współpraca z Departamentem Finansowym oraz koordynowanie procesu fakturowania
• Koordynowanie zamówień materiałów marketingowych (broszury, CD itd.) we współpracy z Działem Marketingu
Wymagania
Wymagania:
• Wykształcenie wyższe
• Minimum 3-4 lata doświadczenia na stanowisku związanym z administracją sprzedaży w sektorze B2B (doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą produktów z sektora Hospitality lub produktów luksusowych będzie dodatkowym atutem)
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• Doświadczenie w obsłudze systemu CRM
• Rozbudowanie umiejętności interpersonalne
• Doskonała organizacja pracy własnej
• Silna motywacja do działania oraz zorientowanie na cel
Oferujemy:
Kontrakt na 6 miesięcy
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Własna działalność
- Czas trwania umowy
- 6 miesiący (od lutego)
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Call Center / Telemarketing