Skorzystaj z wyszukiwarki
Myślałeś o innych ofertach pracy? Skorzystaj z wyszukiwarki. OK, zrozumiałem.

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Opis Stanowiska Specjalista Ds Szkoleń Kadr", na email?

Utwórz powiadomienie e-mail

Filtry wyszukiwaniaFiltruj wyniki

  • Miejsce pracy
    • (17)
    • (9)
    • (3)
    • (2)
    • (2)
    • Zobacz więcej »
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Region
    • (18)
    • (11)
    • (8)
    • (3)
    • (2)
    • Zobacz więcej »
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Branża / kategoria
    • (14)
    • (11)
    • (10)
    • (6)
    • (5)
    • Zobacz więcej »
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Min. poziom wykształcenia
    • (47)
    • (46)
    • (45)
    • (45)
    • (45)
    • Zobacz więcej »
    • (45)
    • (30)
    • (30)
    • (30)
    • (30)
  • Wymiar etatu
    • (47)
  • Okres publikacji
    • (2)
    • (36)
    • (44)
    • (45)
    • (46)
    • Zobacz więcej »
    • (47)

47 ofert pracy dla: Opis Stanowiska Specjalista Ds Szkoleń Kadr

Sortuj według:
  • Prowadzenie ewidencji urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich. Weryfikacja terminów ważności szkoleń BHP. Inne prace zlecone przez Przełożonego. Wymagania: Min. roczne doświadczenie w pracy w dziale kadr i płac. Dobra znajomość obsługi komputera, znajomość pakietu MS Office (w tym Word, Excel, Outlook ...

  • Specjalista ds. kadr i płac

    Mefisto

    58-100 Świdnica, dolnośląskie

    o zarobkach, • współpraca z urzędami i organami kontroli, w tym korespondencja z komornikami, • sporządzanie miesięcznych i rocznych deklaracji do ZUS, US, • nadzór nad terminowością badań lekarskich i szkoleń bhp (raportowanie do Klienta) • przygotowywanie raportów na potrzeby GUS oraz innych zestawień • minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, • praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń ...

  • projektów rekrutacyjnych,udział w giełdach pracy oraz spotkaniach rekrutacyjnych,selekcja i weryfikacja kandydatów.Wymagania:doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane,chęć nauki i rozwoju zawodowego,bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów,komunikatywność,dokładność

  • Specjalista/ka ds. kadr i rekrutacji

    Trenkwalder

    Domaniewska 39, Warszawa, mazowieckie

    lekarskich,wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym,archiwizowanie dokumentacji,sporządzanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych,rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych,przeprowadzanie spotkań rekrutacyjnych z potencjalnymi kandydatami.Wymagania:doświadczenie na podobnym stanowisku mile

  • oraz będzie brać udział w tworzeniu i wdrażaniu procedur obsługi klientów.Nasz Klient poszukuje osoby z min. 3-letnim doświadczeniem w pracy związanej z bieżącym naliczaniem listy płac pracowniczych i umów cywilnoprawnych, która swobodnie porusza się w systemie Płatnik. Specjalista ds. kadr i płac

  • raportów, zestawień, analiz;- Kontrolowanie terminowości szkoleń BHP i badań lekarskich;- Prowadzenie spraw związanych z zajęciami komorniczymi- Monitorowanie poprawności wypłat z ZFŚSOczekiwania:• Co najmniej trzyletnie doświadczenie w pełnej obsłudze kadrowo-płacowej na samodzielnym stanowisku (min. 500

  • z instytucjami rynku pracy, • prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, • wprowadzenie kreatywnych rozwiązań w zakresie pozyskiwania pracowników tymczasowych. Wymagania: • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub w obszarze obsługi klienta, • mile widziana znajomość języka rosyjskiego lub ukraińskiego ...

  • oraz mobilność na terenie miasta i okolic (tylko w przypadku stanowisk Front Office w Warszawie), zaangażowania, komunikatywności i umiejętności pracy w zespole. W zamian oferujemy: stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie na podstawie umowy o pracę, nowoczesne i komfortowe środowisko pracy, możliwość

  • by aparatura, na której pracują nasi diagności dorównywała ogólnoświatowym standardom i najnowszym trendom w medycynie laboratoryjnej. Młodszy specjalista ds. kadr Opis stanowiska: Zapewnienie kompleksowej obsługi kadrowo - administracyjnej pracowników Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie

  • udział w targach i giełdach.Wymagania:doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie w pracy w agencji pracy tymczasowej),znajomość podstaw przepisów prawa pracy,znajomość pakietu MS Office (Office, Excel),prawo jazdy kat. B (czynne) - warunek konieczny,wykształcenie wyższe

  • sprawozdań, zestawień i raportów (w tym do GUS), list płac, naliczenia wynagrodzeń pracowników i zleceniobiorców, Osoba na tym stanowisku byłaby również odpowiedzialna za: ścisłą współpracę z działem księgowym oraz kontakt z urzędami, monitorowanie terminów szkoleń wstępnych i okresowych BHP oraz wystawianie

  • listy płac pracowniczych i umów cywilnoprawnych, która swobodnie porusza się w systemie Płatnik. Koordynator ds. kadr i płac musi wykazywać się bardzo dobrą znajomością przepisów prawa pracy, podatkowych i ubezpieczeniowych, a także bardzo dobrą znajomością języka angielskiego oraz programu Excel. Mile

  • stanowisku, dobra znajomość przepisów i zagadnień z zakresu Prawa pracy, bardzo dobra organizacja pracy własnej i duża samodzielność w działaniu. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: kompleksowa obsługa pracowników pod kątem dokumentacji kadrowo-płacowej, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych i deklaracji

  • stanowisku, dobra znajomość przepisów i zagadnień z zakresu Prawa pracy, bardzo dobra organizacja pracy własnej i duża samodzielność w działaniu. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: kompleksowa obsługa pracowników pod kątem dokumentacji kadrowo-płacowej, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych i deklaracji

  • terminów szkoleń wstępnych oraz okresowych BHP, wystawianie skierowań na badania lekarskie oraz monitorowanie terminów, kontakt z urzędami, delegacje krajowe i zatrudnianie obcokrajowców, gotowość do pracy w lokalizacji: Wrocław - Psie Pole. WYMAGANIA: doświadczenie na podobnym stanowisku, dobra

  • oraz kontakt z urzędami, monitorowanie terminów szkoleń wstępnych i okresowych BHP oraz wystawianie skierowań na badania lekarskie i monitorowanie ich terminów, uczestnictwo w delegacjach krajowych, zatrudnianie obcokrajowców. Oferta dotyczy pracy stałej. Więcej informacji pod numerem: 723 390 005 Zapraszamy

  • oraz kontakt z urzędami, monitorowanie terminów szkoleń wstępnych i okresowych BHP oraz wystawianie skierowań na badania lekarskie i monitorowanie ich terminów, uczestnictwo w delegacjach krajowych, zatrudnianie obcokrajowców. Oferta dotyczy pracy stałej. Więcej informacji pod numerem: 723 390 005 Zapraszamy

  • szkoleń wstępnych i okresowych BHP oraz wystawianie skierowań na badania lekarskie i monitorowanie ich terminów, uczestnictwo w delegacjach krajowych, zatrudnianie obcokrajowców. Oferta dotyczy pracy stałej. Więcej informacji pod numerem: 723 390 005 Zapraszamy również na cotygodniowe giełdy

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Opis Stanowiska Specjalista Ds Szkoleń Kadr", na email?

Utwórz powiadomienie e-mail
do góry