#

WYCHOWAWCA W W DOMU DZIECKA K/M

Placówka Rodzinna im. s. Longiny Trudzińskiej

Tuligłowy, lubelskie

Miejsce pracy: Tuligłowy, woj. lubelskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Wymagania: wykształcenie wyższe pedagogiczne, umiejętności w pracy z dziećmi, doświadczenie zawodowe. Wymagana jest także prawo jazdy kat. B.

Ostatnia aktualizacja 19 dni temu

#

Murarz / murarka– Rostock, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

Rostock, Niemcy, zagranica

Murarz/murarka – Rostock, Niemcy. Pracodawca: Ardna Sp. z o.o. Zatrudnienie: umowa o pracę na czas nieokreślony. Stawka godzinowa: 17,00 € brutto. Dieta: 15 euro dziennie. Zakwaterowanie: darmowy nocleg. Dodatki: premia za nadgodziny, dodatek świąteczny, dodatek urlopowy. Możliwość cotygodniowych zaliczek. Wymagana komunikatywna znajomość języka niemieckiego.

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja wczoraj

#

Pracownik / pracowniczka na docieplenia– Rostock, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

Rostock, Niemcy, zagranica

Miejsce pracy: Rostock, Niemcy. Zatrudnienie: umowa o pracę na czas nieokreślony. Stawka godzinowa: 16,00 € brutto. Dzienna dieta: 15 euro. Darmowy nocleg. Opieka polskojęzycznego koordynatora. Premia za nadgodziny, dodatek świąteczny, dodatek urlopowy, możliwość cotygodniowych zaliczek. Data rozpoczęcia: 02.03.2026.

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja Dzisiaj

#

`Elektryk / elektryczka– ok. Hamburga, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

ok. Hamburga, Niemcy , zagranica

Stanowisko: Elektryk / elektryczka, ok. Hamburga, Niemcy. Zatrudnienie: umowa o pracę na warunkach niemieckich. Stawka godzinowa: 16,50 € brutto. Dzienna dieta: 15 euro. Darmowy nocleg. Opieka polskojęzycznego koordynatora. Dodatkowe benefity: premia za nadgodziny, dodatek świąteczny, dodatek urlopowy, możliwość cotygodniowych zaliczek. Data rozpoczęcia: 23.02.2026.

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja 4 dni temu

#

PROWADZENIE RODZINNEGO DOMU DZIECKA (K/M)

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Żarach

Żary, lubuskie

Miejsce pracy: Artylerzystów 6, 68-200 Żary, powiat: żarski, woj: lubuskie. Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług. Wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, pożądane wyższe (administracja lub rachunkowość), średnie ogólnokształcące oraz średnie zawodowe. Wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny.

Ostatnia aktualizacja 25 dni temu

#

Stolarz meblowy/ stolarka meblowa– ok. Magdeburga, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

ok. Magdeburga, Niemcy, zagranica

Miejsce pracy: Tangermünde, Niemcy. Data rozpoczęcia: 09.03.2026. Zatrudnienie: umowa o pracę na czas nieokreślony. Stawka godzinowa: 16,00 € brutto. Diety: 15 € dziennie. Darmowy nocleg. Opieka polskojęzycznego koordynatora. Dodatkowo: premia za nadgodziny, dodatek świąteczny, dodatek urlopowy, możliwość cotygodniowych zaliczek.

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja Dzisiaj

#

Stolarz stolarka (tarasy, balkony) – ok. Hamburga, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

ok. Hamburga, Niemcy, zagranica

Miejsce pracy: Quickborn, ok. Hamburga, Niemcy. Zatrudnienie: umowa o pracę na czas nieokreślony. Stawka godzinowa: 16,00 € brutto. Dieta dzienna: 15 euro. Darmowy nocleg. Premia za nadgodziny, dodatek świąteczny, dodatek urlopowy. Możliwość cotygodniowych zaliczek. Wymagana komunikatywna znajomość j. niemieckiego.

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja 3 dni temu

#

Operator / operatorka wózka widłowego wysokiego sładowania– ok. Berlina, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

ok. Berlina, Niemcy, zagranica

Stanowisko: Operator wózka widłowego. Miejsce pracy: Neuruppin, Niemcy. Zatrudnienie: umowa o pracę na warunkach niemieckich. Stawka godzinowa: 16,00€ brutto. Dieta dzienna: 20€. Dodatki: świąteczny, urlopowy, zwrot za dojazd i ubranie robocze. Możliwość cotygodniowych zaliczek. Opieka polskojęzycznego koordynatora. Wymagania: doświadczenie, niemieckie uprawnienia na wózki widłowe, badanie G25…

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu

#

Specjalista ds. BHP (k/m/d) → Niemcy

Sedulus Sp. z o.o.

Niemcy, Marl, zagranica

Niemiecka umowa o pracę na pełen etat, atrakcyjne wynagrodzenie i dodatki (diety, zwrot kosztów podróży do kraju, mieszkania służbowe). Prywatna opieka zdrowotna, imprezy integracyjne, możliwość rozwoju zawodowego. Wprowadzenie do obowiązków przez doświadczonego pracownika, pomoc w aklimatyzacji w Niemczech. Praca w rejonach: środkowe i północne Niemcy.

Ostatnia aktualizacja wczoraj

#

Specjalista ds. BHP (k/m/d) → Niemcy

Sedulus Sp. z o.o.

Niemcy, Marl, zagranica

Niemiecka umowa o pracę na pełen etat. Atrakcyjne wynagrodzenie i dodatki (diety, zwrot kosztów podróży do kraju, mieszkania służbowe). Prywatna opieka zdrowotna. Wprowadzenie do obowiązków przez doświadczonego pracownika, pomoc w aklimatyzacji w Niemczech, imprezy integracyjne. Możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w projektach z renomowanymi klientami.

Ostatnia aktualizacja wczoraj

#

Specjalista ds. BHP (k/m/d) → Niemcy

Sedulus Sp. z o.o.

Niemcy, Marl, zagranica

Niemiecka umowa o pracę na pełen etat. Atrakcyjne wynagrodzenie i dodatki (diety, zwrot kosztów podróży do kraju, mieszkania służbowe). Prywatna opieka zdrowotna. Wprowadzenie do obowiązków przez doświadczonego pracownika. Pomoc w aklimatyzacji w Niemczech. Udział w ciekawych projektach międzynarodowych. Możliwość rozwoju zawodowego. Przyjazne, dynamiczne środowisko pracy.

Ostatnia aktualizacja 3 dni temu

#

Operator / operatorka wózka widłowego wysokiego składowania – ok. Berlina, Niemcy

Ardna Sp. z o.o.

ok. Berlina, Niemcy, zagranica

Miejsce pracy: Neuruppin, ok. Berlina, Niemcy. Zatrudnienie: umowa o pracę na warunkach niemieckich. Stawka godzinowa: 16,00€ brutto. Dieta: 20€ za przepracowany dzień. Dodatkowe informacje: dodatek świąteczny i urlopowy, zwrot za pierwszy dojazd do pracy, zwrot za ubranie robocze, możliwość cotygodniowych zaliczek. Wymagania: niemieckie uprawnienia na wózki widłowe, badanie G25, samochód na…

CV niewymagane

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu

Zobacz więcej lokalizacji

Spawacz MIG/MAG/TIG - Niemcy

Piening GmbH

Miejsce pracy: Niemcy. Stosunek pracy: stałe zatrudnienie, umowa na czas nieokreślony. Wynagrodzenie: 17,00 EUR/godz. brutto do 22,82 EUR/godz., po 15 miesiącach możliwe 30,89 EUR/godz. Dieta: 40,00 € za dzień pracy. Dodatki: +25% za nadgodziny, premia świąteczna i urlopowa, bonus za polecenie do 700,00 €. Zakwaterowanie organizowane, bezpłatna odzież robocza i wyposażenie ochronne, indywidualna…

Ostatnia aktualizacja 4 dni temu

#

Gospodarz obiektu + opiekun domu – praca z zakwaterowaniem, praca dla pary (K/M)

Asistwork Sp z o.o.

Garwolin, mazowieckie

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od zakresu obowiązków. Płatny urlop oraz świadczenia zgodne z Kodeksem pracy. Możliwość zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy. Praca w stałej lokalizacji. Długofalowa współpraca. Wymagana komunikatywna znajomość języka polskiego oraz prawo jazdy kat. B.

Zadzwoń

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu

#

Gospodarz obiektu + opiekun domu – praca z zakwaterowaniem, praca dla pary (K/M)

Asistwork Sp z o.o.

Piaseczno, mazowieckie

Praca jako Gospodarz obiektu + opiekun domu dla pary (K/M). Oferujemy zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z płatnym urlopem i świadczeniami zgodnymi z Kodeksem pracy. Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do obowiązków. Możliwość zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy i stabilne zatrudnienie. Wymagana komunikatywna znajomość języka polskiego oraz prawo jazdy kat. B.

Zadzwoń

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu

#

Gospodarz obiektu + opiekun domu – praca z zakwaterowaniem, praca dla pary (K/M)

Asistwork Sp z o.o.

Otwock, mazowieckie

Zatrudnienie na umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą. Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków. Płatny urlop oraz pozostałe świadczenia zgodne z Kodeksem pracy. Możliwość zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy. Praca w stałej lokalizacji oraz możliwość długofalowej współpracy.

Zadzwoń

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu

#

Gospodarz obiektu + opiekun domu – praca z zakwaterowaniem, praca dla pary (K/M)

Asistwork Sp z o.o.

Warszawa, mazowieckie

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z pracodawcą. Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków. Płatny urlop oraz pozostałe świadczenia zgodne z Kodeksem pracy. Stabilne zatrudnienie. Możliwość zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy. Praca w stałej lokalizacji. Możliwość długofalowej współpracy.

Zadzwoń

Ostatnia aktualizacja 2 dni temu