Zatrudnienie na pełny etat w Opolu na umowę o pracę. Wymagane orzeczenie o niepełnosprawności i gotowość do pracy zmianowej. Oferowane pełne wdrożenie, pakiet szkoleń, opieka medyczna, premie oraz benefity (np. świąteczne, poleceń), darmowe posiłki, bogaty pakiet socjalny, transport pracowniczy. Możliwość przedłużenia umowy po 3 miesiącach.
Praca - pracownik produkcji, Opole
6 ofert pracy dla: pracownik produkcji w lokalizacji "Opole"
Sortuj według:
Stanowisko: Pracownik produkcji (M/K). Umowa o pracę na 3 miesiące, po okresie próbnym umowa na czas nieokreślony. Praca zmianowa w trybie 3-zmianowym. Oferowane benefity: prywatna opieka medyczna, karta Multisport, dofinansowanie dojazdów do pracy, zatrudnienie w firmie o dużym znaczeniu społecznym, możliwość rozwoju zawodowego (szkolenia, certyfikaty), program emerytalny, fundusz świadczeń…
Stanowisko: Pracownik Magazynowy w Opolu. Oferujemy: umowę o pracę, premię uzależnioną od wyników pracy, dodatkowe wynagrodzenie za pracę w niedziele i święta, możliwość przystąpienia do dodatkowego ubezpieczenia, program opieki medycznej, bezpłatne posiłki profilaktyczne, bogaty pakiet socjalny. Praca w systemie zmianowym, zatrudnienie na 3 miesiące z możliwością przedłużenia.
Pracownik produkcji w branży automotive – Opole. Stawka wynosi od 24,80 do 25,50 zł/godz netto, a także atrakcyjny system premiowy. Praca od poniedziałku do piątku (weekendy wolne). Umowa zlecenie. Dofinansowanie do posiłków – tańsze obiady w pracy. Wymagana gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym. Legalność działań potwierdza certyfikat KRAZ 6760.
Stanowisko: Kierownik odcinka produkcyjnego. Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Praca od poniedziałku do piątku w systemie 2-zmianowym (6:30-14:30, 14:30-22:30). Wynagrodzenie 8000-9500 zł brutto/mies. + dodatki premiowe. Możliwość przystąpienia do medycznego ubezpieczenia grupowego. Wysokie standardy bezpieczeństwa i komfortowe warunki pracy.
Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę lub umowa tymczasowa. Wynagrodzenie od 5200zł brutto/mc - 6300zł brutto/mc, wyższe stawki dla osób z doświadczeniem. Dofinansowanie dojazdów do pracy, regularne podwyżki oraz nagrody za bezwypadkowość. Możliwość zdobywania nowych kwalifikacji, stałe wsparcie koordynatora. Flexee – szybki dostęp do części wynagrodzenia, premia za polecenie nowego pracownika…
