wizytator

Opis stanowiska pracy

Kuratorium Oświaty w Poznaniu

Wielkopolski Kurator Oświaty poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

wizytator w Wydziale Rozwoju Edukacji (WAF.210.1.2022)

61-716 Poznań Kościuszki 93

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Prowadzenie spraw dotyczących sprawowania nadzoru pedagogicznego poprzez wspomaganie pracy szkół i placówek we współpracy z ośrodkami doskonalenia nauczycieli, w tym w szczególności: 1) Opracowanie planu sieci doradztwa metodycznego na terenie województwa, w porozumieniu z dyrektorami publicznych placówek doskonalenia; 2) Organizacja i prowadzenie spraw powierzania zadań doradcy metodycznego nauczycielowi zatrudnionemu w szkole lub placówce; 3) Opiniowanie planów pracy publicznych placówek doskonalenia nauczycieli; 4) Prowadzenie spraw związanych z wydawaniem zgód na organizację kursów kwalifikacyjnych przez placówki doskonalenia; 5) Prowadzenie spraw dotyczących akredytacji placówek doskonalenia nauczycieli; 6) Współdziałanie z placówkami doskonalenia nauczycieli i bibliotekami pedagogicznymi w realizacji zadań dotyczących diagnozowania, na podstawie wyników nadzoru pedagogicznego, potrzeb w zakresie doskonalenia nauczycieli
• Koordynowanie współpracy z Okręgową Komisją Egzaminacyjną w Poznaniu w zakresie obserwacji egzaminów zewnętrznych, analizy wyników egzaminów oraz wykorzystania tych wyników do oceny jakości kształcenia w województwie, a także opracowywanie propozycji kierunków działania doskonalących jakość kształcenia
• Udział w obserwacji egzaminów zewnętrznych
• Udział w postępowaniu egzaminacyjnym lub kwalifikacyjnym dla nauczycieli ubiegających się o awans odpowiednio na stopień nauczyciela kontraktowego, mianowanego i dyplomowanego
• Organizowanie konferencji i szkoleń dla dyrektorów, nauczycieli szkół oraz organów prowadzących w zakresie realizowanych spraw
• Współpraca w realizacji zadań dot. akredytacji form kształcenia ustawicznego
• Udział w pracach zespołów powołanych przez kuratora i wojewodę

Warunki pracy

• Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych


• Zadania wykonywane w siedzibie oraz poza siedzibę urzędu


• Wyjazdy służbowe związane z realizowanymi zadaniami


• Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę


• Stanowiska pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych


• Stanowisko pracy znajduje się na III piętrze budynku biurowego


• Budynek wyposażony jest w windy osobowe i jest przystosowany dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami

• Umożliwiamy składanie dokumentów również w formie elektronicznej:

dokumenty można składać za pośrednictwem platformy ePUAP link do strony: https://epuap.gov.pl/wps/portal

- ades skrzynki ePUAP Kuratorium Oświaty w Poznaniu /ko_poznan/SkrytkaESP

- dołaczone oświadczenia oraz kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisz elektronicznie (podpis zaufany lub podpis kwalifikowany)

• Do składania dokumentów zachęcamy również osoby z niepełnosprawnością


• Oferty kandydatów, z którymi nie można nawiązać stosunek pracy na podstawie art. 33 ustawy o służbie cywilnej, możliwe są do odebrania w ciągu 1 miesiąca od dnia opublikowania wyniku naboru. Po tym terminie oferty te podlegają komisyjnemu zniszczeniu


• Oferty kandytatów, z którymi można nawiązać stosunek pracy na podstawie art. 33 ustawy o służbie cywilnej, zostaną zniszczone po upływie 3 miesięcy od dnia objęcia stanowiska przez wybranego kandydata

 

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe - ukończone studia drugiego stopnia lub jednolite magisterskie

doświadczenie zawodowe/staż pracy

doświadczenia zawodowego
- praca pedagogiczna na stanowisku nauczyciela lub nauczyciela akademickiego;
- praca na stanowisku kierowniczym w szkole/placówce/zakładzie kształcenia nauczycieli lub praca w urzędzie organu sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołami/placówkami lub praca w urzędzie organu prowadzącego szkołę/placówkę.

pozostałe wymagania niezbędne:

• W przypadku nauczyciela: status nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego,
• ukończone formy doskonalenia w zakresie administracji lub zarządzania lub
• co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym w szkole, placówce lub zakładzie kształcenia nauczycieli, lub
• co najmniej dwuletni staż pracy w urzędzie organu sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołami i placówkami lub w urzędzie organu prowadzącego szkoły lub placówki na stanowisku związanym z organizacją pracy szkół i placówek
• W przypadku nauczyciela akademickiego: co najmniej pięcioletni staż pracy w szkole wyższej i ukończone formy doskonalenia w zakresie administracji lub zarządzania
• Znajomość przepisów prawa oświatowego i umiejętność ich interpretacji
• Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem w oświacie oraz dotyczących nadzoru pedagogicznego
• Znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
• Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz służby cywilnej
• Umiejętność myślenia analitycznego
• Dobra znajomość obsługi komputera (Pakiet Office, poczta e-mail, system informacji prawnej LEX)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• Umiejętność organizacji pracy własnej
• Umiejętność pracy w zespole

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• List motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopia aktu nadania stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego
• Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Dokumenty należy złożyć do: 2022-02-18
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
na adres: ul. Kościuszki 93, 61-716 Poznań
pok. 339 - budynek B -Kancelaria

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

30/01/2022

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna