Adecco Poland Sp. z o.o. belongs to Adecco Group - the world's leading provider of HR solutions, we have a network of 5,100 branches, in over 60 countries and territories around the world. We have been present in Poland since 1994. In 2018, work through Adecco Poland found nearly 52 000 people. Adecco Poland Sp. z o.o. is an Employment Agency (Certificate No. 364).

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy:

Web Administrator/Developer

Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 7000 placówek w 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 50 lokalizacjach na terenie kraju. W 2007 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 34 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Pośrednictwa Pracy (nr 364), Agencją Doradztwa Personalnego (nr 364) oraz Agencją Pracy Tymczasowej (nr 364).

Aktualnie poszukujemy Kandydata/-tki na stanowisko:

 

Web Administrator/Developer

Nr ref.: ADSI/2012

Miejsce pracy: Wrocław

Opis stanowiska:

• Tworzenie i zarządzanie stronami intranetowymi
• Projektowanie formularzy usprawniających zarządzanie procesami biznesowymi
• Dbanie o wygląd i funkcjonalność stron intranetowych
• Zarządzanie prawami dostępu

Nasze wymagania:

• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie
• Znajomość HTML, CSS oraz JavaScript
• Umiejętność efektywnej, samodzielnej pracy
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Mile widziana znajomość SharePoint Platform 2007/2010
• Znajomość XML oraz ASP będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

• Pracę w profesjonalnym środowisku międzynarodowym
• Możliwość nauki i rozwoju
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Umowę o pracę

 

 Zainteresowane osoby prosimy przesłanie swojej aplikacji zawierającej CV oraz list motywacyjny.

Zapraszamy do rejestracji bezpośredniej na adecco.pl

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883.