starszy referent

Opis stanowiska pracy

Wojskowa Komenda Uzupełnień w Nisku

Wojskowy Komendant Uzupełnień w Nisku poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

starszy referent Wydział Rekrutacji


Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• kieruje osoby i żołnierzy rezerwy do powiatowych komisji lekarskich lub wojskowych komisji lekarskich oraz do wojskowych pracowni psychologicznych
• współuczestniczy w rekrutacji i naborze ochotników do czynnej służby wojskowej
• przygotowuje dokumentację do przeprowadzenia kwalifikacji wojskowej na administrowanym terenie
• zakłada ewidencję osób, które nie stawiły się do kwalifikacji wojskowej
• prowadzi ewidencję wydanych wojskowych dokumentów tożsamości oraz innych druków
• aktualizuje elektroniczny system ewidencji
• prowadzi korespondencję z urzędami administracji samorządowej w zakresie przygotowania i przeprowadzenia kwalifikacji wojskowej

Warunki pracy

praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie; budynek dwukondygnacyjny nieprzystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych; praca wymaga dyspozycyjności; wyjazdy służbowe, sporadycznie także w dni ustawowo wolne od pracy; szkolenia także poza miejscem świadczenia pracy (także kilkudniowe); obsługa klienta zewnętrznego;

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa

• przyjmowane są tylko kserokopie dokumentów - prosimy nie dołączać oryginałów;


• kandydat zaproszony do drugiego etapu winien ze sobą posiadać do okazania dokument potwierdzający tożsamość;


• drugi etap postępowania będzie przeprowadzony w reżimie sanitarnym obowiązującym w urzędzie (maseczka, dezynfekcja, dystans społeczny);


• w przypadku dużej ilości ofert zastrzegamy możliwość zakwalifikowania do kolejnego o etapu naboru tylko tych kandydatów, którzy będą się legitymowali najwyższymi kwalifikacjami i wiedzą; 


• prosimy nie dołączać informacji z KRK - na tym etapie wystarczające jest obowiązkowe oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem...;


• umowa na czas określony - zastępstwo za nieobecnego pracownika

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: średnie

doświadczenie zawodowe/staż pracy

doświadczenia zawodowego

pozostałe wymagania niezbędne:

• znajomość przepisów ustawy z dnia 21.11.1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej
• znajomość rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 08.10.2010 r. w sprawie prowadzenia ewidencji wojskowej
• znajomość rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z 10.06.1992 r. w sprawie doręczania wojskowych dokumentów osobistych i trybu postępowania z tymi dokumentami
• znajomość ustawy z 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych
• znajomość ustawy z dnia 14.06.1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
• znajomość rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 24.08.2004 r. w sprawie wojskowego dokumentu osobistego
• znajomość rozporządzenia Ministra Spraw Wewn. i Administracji oraz Ministra Obrony Narodowej z dnia 23.11.2009 r. w sprawie kwalifikacji wojskowej
• umiejętność obsługi pakietu biurowego OFFICE
• wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego wg przepisów ustawy z dnia 05.08.2010 r. o ochronie informacji niejawnych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• przeszkolenie z zakresu dostępu do informacji publicznej;
• przeszkolenie z zakresu ochrony informacji niejawnych;
• przeszkolenie z zakresu ochrony danych osobowych
• przeszkolenie z zakresu profesjonalnej obsługi klienta
• przeszkolenie z zakresu informatyki
• zaświadczenie o przeszkoleniu z zakresu ochrony informacji niejawnych
• poświadczenie bezpieczeństwa (upoważnienie do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli zastrzeżone)
• znajomość przepisów wewnętrznych MON regulujących pokojowe uzupełnianie jednostek wojskowych, prowadzenie ewidencji wojskowej oraz system pracy biurowej
• obsługa specjalistycznych programów komputerowych funkcjonujących w urzędzie

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego wg przepisów ustawy z dnia 05.08.2010 r. o ochronie informacji niejawnych;
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

kopia poświadczenia bezpieczeństwa (upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli ZASTRZEŻONE)

kopia zaświadczenia o odbyciu szkolenia z zakresu dostępu do informacji publicznej

kopia zaświadczenia o odbyciu szkolenia z zakresu ochrony informacji niejawnych

kopia zaświadczenia o odbyciu szkolenia z zakresu ochrony danych osobowych

kopia zaświadczenia o odbyciu szkolenia z zakresu profesjonalnej obsługi klienta

kopia zaświadczenia o odbyciu szkolenia z zakresu informatyki

Dokumenty należy złożyć do: 2021-04-23
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Wojskowa Komenda Uzupełnień w Nisku
ul. Kościuszki 2
37-400 Nisko

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

10/04/2021

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna