#

Starszy Konsultant Finansowy - SAP

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Warszawa, mazowieckie

Grafton Recruitment Sp. z o.o.
Jesteśmy Grafton Recruitment – czyli zespół kreatywnych ekspertów rekrutacyjnych, dla których każdy kandydat jest wyjątkowy. Wiemy, że rekrutacja to nie tylko znalezienie pracy, ale przede wszystkim stworzenie odpowiedniego dopasowania pomiędzy kandydatem a pracodawcą. Nasz cel to zapewnienie kandydatom spełnienia zawodowego i satysfakcji z wykonywanej pracy.

W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.

Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.

Dowiedz się więcej na www.grafton.pl

Starszy Konsultant Finansowy - SAP

Miejsce pracy: Warszawa
1-7-59221
Wynagrodzenie: 15000 - 17000 PLN

Dla naszego klienta, międzynarodowej korporacji, poszukujemy obecnie kandydatów na stanowisko Starszego Konsultanta Finansowego.

W warszawskim biurze działa współpracująca z HQ komórka w zespole finansowo-księgowym zajmująca się wprowadzaniem usprawnień w globalnym procesie R2R np. automatyzacja zamknięć miesiąca czy raportowania, w tym statutowego.
Głównym zadaniem w tej roli będą działania wprowadzające i monitorujące zmiany np. standaryzacje czy usprawnienia w systemie SAP tak, aby wygenerować maksimum korzyści dla biznesu.

Wymagania:
- wykształcenie finansowe i/lub kwalifik
- doświadczenie w pracy w procesie R2R obejmujące przede wszystkim automatyzację i cyfryzację procesu globalnie - min. 4 -5 lat
- doświadczenie we wdrożeniach i zarządzaniu zmianą
- bardzo dobra znajomość SAP - warunek absolutnie konieczny
- biegły angielski - do codziennej międzynarodowej współpracy i raportowania do managera.

Korzyści:
- karta sportowa
- prywatne ubezpieczenie medyczne z pakietem dentystycznym
- ub. na życie
- dofinansowanie wakacyjne
- kupony Sodexo.

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail
Zapisz mnie

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.

Podziel się ze znajomymi