starszy inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego

Opis stanowiska pracy

Urząd Transportu Kolejowego w Warszawie

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

starszy inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego

Urząd Transportu Kolejowego
Al. Jerozolimskie 134
02-305 Warszawa


Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• kontrola podmiotów rynku kolejowego w zakresie przestrzegania warunków prawidłowej organizacji i techniki prowadzenia ruchu kolejowego, jak również funkcjonowania w podmiotach odpowiednio systemów: zarządzania bezpieczeństwem / zarządzania utrzymaniem;
• kontrola podmiotów rynku kolejowego w zakresie posiadania wymaganych kwalifikacji przez pracowników zatrudnianych na stanowiskach bezpośrednio związanych z prowadzeniem ruchu kolejowego;
• rozpoznawanie miejsc zagrożonych powstaniem wypadku, a także mechanizmów powodujących zagrożenie bezpieczeństwa ruchu kolejowego;
• przeprowadzanie kontroli dotyczących realizacji rekomendacji Państwowej Komisji Badania Wypadków Kolejowych oraz realizacji wniosków profilaktycznych i zaradczych, wynikających z badań okoliczności i przyczyn zaistniałych wypadków kolejowych oraz prowadzenie rejestru zdarzeń (wypadków i incydentów), zaistniałych na obszarze nadzorowanym przez Oddział Terenowy UTK w Lublinie;
• nadzorowanie prac komisji kolejowych prowadzących postępowania w sprawie zaistniałych zdarzeń;
• opracowywanie wniosków pokontrolnych, określanie środków zaradczych wynikających z przeprowadzanych kontroli;
• współuczestnictwo w sporządzaniu okresowych sprawozdań dotyczących oceny stanu bezpieczeństwa w transporcie kolejowym, dokonywanych na podstawie realizowanych kontroli i przeprowadzanych analiz zaistniałych poważnych wypadków, wypadków i incydentów kolejowych.

Warunki pracy

Narzędzia i materiały pracy: komputer, telefon, drukarka, skaner.
W budynku windy, podjazd dla osób niepełnosprawnych.
Praca w terenie.
Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.
Zagrożenie korupcją.


Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Urząd Transportu Kolejowego jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

W roku 2017 Urząd Transportu Kolejowego po raz trzeci otrzymał wyróżnienie "Przyjazny Urząd", zdobył również wyróżnienie nadzwyczajne "Innowacyjny Urząd".
W roku 2016 Urząd Transportu Kolejowego zajął I Miejsce w Kategorii "Instytucja" przyznane przez Kapitułę Konkursu Regionu Mazowieckiego LODOŁAMACZE.
W roku 2016 Urząd Transportu Kolejowego otrzymał Medal Przyjaciel Integracji przyznany przez Stowarzyszenie Przyjaciół Integracji i Fundację Integracja.
W roku 2015 Urząd Transportu Kolejowego otrzymał certyfikat VI edycji konkursu „Strona Internetowa Bez Barier” za stronę internetową dedykowaną pasażerom najlepiej dostosowaną do potrzeb osób starszych lub niepełnosprawnych, narażonych na wykluczenie cyfrowe.
Siedziba UTK przeszła pozytywnie audyt Fundacji Integracja, co zostało potwierdzone certyfikatem „Obiekt bez barier”.

Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego).

List motywacyjny, życiorys oraz oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie.

Z dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe musi jednoznacznie wynikać długość doświadczenia zawodowego (np.: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu/o wykonywaniu prac zleconych/o odbywaniu staży/praktyk/wolontariatu, itp.).
W przypadku przedstawienia dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć tłumaczenia tych dokumentów na język polski, dokonane przez tłumacza przysięgłego.

Planowane techniki i metody naboru:
- weryfikacja formalna nadesłanych ofert,
- test wiedzy,
- rozmowa kwalifikacyjna wraz ze sprawdzeniem znajomości obsługi komputera.

Kandydaci spełniający wymagania formalne – po analizie ofert – zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru. Wyżej wymienieni kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub mailowo o terminie, miejscu oraz o technikach i metodach naboru.
Oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od daty zatrudnienia wybranego kandydata.

Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronach internetowych: http://bip.kprm.gov.pl , http://bip.utk.gov.pl/ oraz udostępniona w miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Urzędu.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (22) 749 15 20.
Więcej informacji na temat naborów do służby cywilnej można znaleźć na stronie: https://www.utk.gov.pl/pl/praca-w-utk/informacje-ogolne/10822,O-NAS.html


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe techniczne

doświadczenie zawodowe/staż pracy

5 lat doświadczenia zawodowego
w pracy na stanowiskach związanych z transportem kolejowym

pozostałe wymagania niezbędne:

• Znajomość ustawy o transporcie kolejowym
• Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
• Znajomość ustawy o służbie cywilnej
• Znajomość postanowień rozdziału 5 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej w zakresie kontroli
• Znajomość rozporządzenia w sprawie trybu wykonywania kontroli przez Prezesa UTK
• Znajomość przepisów dotyczących organizacji i techniki prowadzenia ruchu kolejowego
• Umiejętność obsługi komputera w środowisku Windows oraz pakietu MS Office
• Komunikatywność
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• Przeszkolenie z zakresu przewozu koleją towarów niebezpiecznych
• Przeszkolenie z zakresu systemu zarządzania bezpieczeństwem
• Przeszkolenie z zakresu systemu zarządzania utrzymaniem
• Przeszkolenie z zakresu oceny znaczenia zmiany oraz oceny ryzyka
• Poświadczenie bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE
• Prawo jazdy kat. B

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE

Kopia dokumentu potwierdzającego przeszkolenie z zakresu przewozu koleją towarów niebezpiecznych

Kopia dokumentu potwierdzającego przeszkolenie z zakresu systemu zarządzania bezpieczeństwem

Kopia dokumentu potwierdzającego przeszkolenie z zakresu systemu zarządzania utrzymaniem

Kopia dokumentu potwierdzającego przeszkolenie z zakresu oceny znaczenia zmiany oraz oceny ryzyka

Kopia prawa jazdy kat. B

Dokumenty należy złożyć do: 2018-01-29
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

27/01/2018

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna