Stanowisko ds. zapewnienia jakości kontroli i współpracy z podmiotami zewnętrznymi
Od: Zakład Ubezpieczeń SpołecznychMiejsce pracy: Warszawa
Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy
Niezbędne:
- wykształcenie wyższe - prawo
- minimum 2 lata stażu pracy
Pożądane:
- doświadczenie zawodowe w komórkach kontroli lub audytu, albo w komórkach, których zadania obejmowały sprawy karne
- studia podyplomowe (kontrola wewnętrzna i audyt, prawo karne, kontrola finansowa, zamówienia publiczne)
Wymagania dodatkowe
- znajomość przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o NIK, ustawy o kontroli w administracji rządowej, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Prawa zamówień publicznych oraz Kodeksu postępowania administracyjnego
- nastawienie na wyniki/konsekwencja w działaniu
- terminowość rzetelność i komunikatywność (umiejętność komunikacji pisemnej, werbalnej i niewerbalnej)
- samodzielność i odpowiedzialność
- umiejętność rozwiązywania problemów
- umiejętność przekonywania i współpracy
- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej
- zdolność radzenia sobie ze stresem i presją czasu
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy
Opracowywanie i wsparcie przy wdrażaniu regulacji w obszarze funkcjonowania kontroli wewnętrznej w Zakładzie oraz ich aktualizacja i przegląd, współdziałanie z zewnętrznymi organami kontroli w sprawach związanych z kontrolami prowadzonymi przez te organy, analizowanie materiałów i opracowywanie projektów dokumentów dotyczących wystąpień pokontrolnych kontroli prowadzonych przez organy zewnętrzne, jak również analizowanie materiałów i opracowywanie projektów dokumentów dotyczących zawiadomień o naruszeniu dyscypliny finansów publicznych i zawiadomień o podejrzeniu popełnienia przestępstwa.
Celem Twojej pracy będzie również udzielanie pomocy pracownikom komórek kontroli wewnętrznej w zakresie obowiązujących przepisów prawa i ich wykładni, prowadzenie okresowych szkoleń i instruktaży związanych z prawidłowym wykonywaniem zadań przez komórki kontroli wewnętrznej.
Wymagane dokumenty
-
CV
-
list motywacyjny z dopisanym numerem referencyjnym 747605
-
odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej w rubryce "Wymagana klauzula")
-
kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
-
kserokopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy
Termin, do którego należy składać dokumenty 18 października2019 roku
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Centrali Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
Miejsce składania dokumentów Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Departament Spraw Pracowniczych
ul. Szamocka 3, 5
01-748 Warszawa
Dodatkowe informacje
- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- złożonych dokumentów nie zwracamy
- oferta niekompletna, niepodpisana oraz bez wymaganej i podpisanej klauzuli nie będzie rozpatrywana
- dokumenty złożone lub nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- budynek 3- piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze,
- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:
„Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”
Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zuspl) w zakładce "Praca w ZUS".