Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy
Niezbędne:
- wykształcenie wyższe zawodowe (statystyka, ekonometria, matematyka, nauki aktuarialne, ekonomia)
- minimum 1 rok stażu pracy
Pożądane:
- wykształcenie wyższe magisterskie (statystyka, ekonometria, matematyka, nauki aktuarialne, ekonomia)
- minimum 1 rok pracy związanej z opracowywaniem danych statystycznych lub prognozowaniem szeregów czasowych
Wymagania dodatkowe
- umiejętność tworzenia prognoz w oparciu o wiedzę statystyczną i ekonometryczną,
- umiejętność obsługi pakietu MS Office w tym Excel w stopniu zaawansowanym,
- znajomość Ustawy o finansach publicznych,
- zdolność analitycznego myślenia,
- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
- umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach,
- chęć rozwijania własnej wiedzy i podnoszenia kwalifikacji,
- rzetelność i komunikatywność.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy
- opracowuje metodologię prognozowania oraz planów finansowych w oparciu o wiedzę statystyczną i ekonometryczną,
- uczestniczy w przygotowywaniu własnych założeń niezbędnych do realizacji zadań planistycznych,
- opracowuje i udoskonala narzędzia analityczne wspierające procesy planowania,
- opracowuje projekty planów finansowych w części 73 - ZUS oraz funduszy celowych, których dysponentem jest ZUS,
- monitoruje i ocenia stopień realizacji planów finansowych,
- opracowuje informacje i sprawozdania z zakresu planów finansowych oraz ich wykonania,
- prowadzi prace analityczne dotyczące najważniejszych kategorii ekonomicznych występujących w dochodach i wydatkach części 73 - ZUS oraz funduszach celowych, których ZUS jest dysponentem,
- opiniuje projekty legislacyjne z zakresu ubezpieczeń społecznych i szacuje ich wpływ na sytuację finansową dochodów i wydatków w części 73 - ZUS oraz funduszy,
- opiniuje i wdraża zasady i procedury w zakresie procesów dotyczących planowania dochodów i wydatków w części 73 - ZUS i funduszy.
Wymagane dokumenty
- CV
- list motywacyjny z dopisanym numerem referencyjnym 748411
- odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (wzór poniżej w rubryce Wymagana klauzula)
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
- kserokopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy
Termin, do którego należy składać dokumenty 04 listopada 2019 roku
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Centrali Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
Miejsce składania dokumentów Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Departament Spraw Pracowniczych
ul. Szamocka 3, 5
01-748 Warszawa
Dodatkowe informacje
- proces rekrutacji będzie obejmował rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie praktycznych umiejętności budowy modeli ekonometrycznych i umiejętności obliczania wskaźników makroekonomicznych w MS Excel
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- złożonych dokumentów nie zwracamy
- oferta niekompletna, niepodpisana oraz bez wymaganej i podpisanej klauzuli nie będzie rozpatrywana
- dokumenty złożone lub nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane
- do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- konieczność poruszania się po całym obiekcie,
- budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze,
- miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego,
- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:
„Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”
Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zuspl) w zakładce "Praca w ZUS".