specjalista

Opis stanowiska pracy

Urząd do Spraw Cudzoziemców w Warszawie

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

specjalista

ul. Koszykowa 16, 00-564 Warszawa

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Zastępstwo prawne Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców przed wojewódzkimi sądami administracyjnymi i przed Naczelnym Sądem Administracyjnym w sprawach ze skarg na decyzje, postanowienia wydane przez Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców lub w sprawach ze skarg na bezczynność lub przewlekłe prowadzenie postępowań, pozostających we właściwości Departamentu Legalizacji Pobytu Urzędu do Spraw Cudzoziemców, w tym w szczególności: sporządzanie odpowiedzi na skargi, sporządzanie zażaleń, odpowiedzi na zażalenia, odpowiedzi na skargi kasacyjne, sporządzanie projektów skarg kasacyjnych, sporządzanie innych pism w postępowaniach sądowoadministracyjnych, co do których właściwe przepisy prawa nie przewidują obowiązku sporządzenia przez adwokata lub radcę prawnego, udział w rozprawach przed wojewódzkimi sądami administracyjnymi oraz przed Naczelnym Sądem Administracyjnym;
• Współdziałanie z organami administracji państwowej, instytucjami i organizacjami w innych sprawach – w celu realizacji zadań związanych z legalizacją pobytu cudzoziemców na terytorium RP
• Opracowywanie informacji, notatek problemowych, sprawozdań i analiz dla potrzeb kierownictwa resortu oraz Departamentu – w celu realizacji zadań związanych z legalizacją pobytu cudzoziemców na terytorium RP
• Udzielanie konsultacji prawnych pozostałym pracownikom Departamentu Legalizacji Pobytu, w tym w szczególności Wydziału I i Wydziału II Postępowań Odwoławczych – w celu realizacji zadań związanych z legalizacją pobytu cudzoziemców na terytorium RP

Warunki pracy

- praca biurowa, jednozmianowa 8 h. w godz. 7:00-18:00;
- praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
- częste reprezentowanie Urzędu na zewnątrz.
Stanowisko pracy zlokalizowane jest w piętrowym budynku z windami, na obrzeżach dzielnicy Ursynów. Dostępne są 2 wejścia, przystosowane do potrzeb osób poruszających się na wózkach. Wewnętrzne korytarze są dostatecznie szerokie. Na piętro można dostać się klatką schodową lub windą. Toalety dostępne są na każdym piętrze, osobne dla kobiet oraz mężczyzn, a także toaleta dla osób poruszających się na wózkach. Na wszystkich piętrach w budynku podłoga jest równa, nieśliska, zachowana na jednym poziomie. Pomieszczenie biurowe, przewidziane na miejsce pracy dla wyżej wymienionego stanowiska, jest zgodnie z przepisami bhp - do dyspozycji zatrudnionego jest ponad 2m2 powierzchni podłogi oraz 13 m3 wolnej objętości pomieszczenia. Drzwi prowadzące do każdego z pokoi są szerokie.
Praca na stanowisku specjalisty w Zespole Samodzielnych Stanowisk to praca umysłowa, skierowana głównie na używanie komputera, co wymaga intensywnego i długotrwałego wysiłku wzrokowego, oraz długotrwałego skupienia uwagi. Z ergonomicznego punktu widzenia jest to praca wykonywana głównie w pozycji siedzącej, co skutkuje dużym obciążeniem statycznym mięśni tułowia i pleców. Wymaga ona niewielkiego wydatkowania energii, gdyż nie angażuje wielu grup mięśniowych. Niezbędna jest dobra sprawność i koordynacja dłoni. Z pracą tą łączą się również wizyty w Wojewódzkim Sądzie Administracyjnym w Warszawie (siedziba przy ul. Jasnej 2/4) oraz w Naczelnym Sądzie Administracyjnym (siedziba w Warszawie przy ul. Gabriela Pawła Boduena 3/5) celem uczestnictwa w zastępstwie Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców w rozprawach przed tymi sądami oraz celem przeglądania akt sądowych i administracyjnych w czytelniach akt zlokalizowanych w budynkach tych sądów.

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
- wymagane oświadczenia, życiorys i list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane,
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego).
- termin zamknięcia listy osób spełniających warunki formalne upływa po 10 dniach kalendarzowych od wskazanego w ogłoszeniu terminu składania oferty pracy,
- po analizie formalnej i merytorycznej nadesłanych ofert wybrani kandydaci/kandydatki zakwalifikowani do dalszego etapu zostaną poinformowani o terminie naboru e-mailem,
- do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu,
- w ofercie pracy należy się powołać na numer ogłoszenia i rodzaj stanowiska,
- oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone,
- proponowany mnożnik wynagrodzenia: 1,85.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod telefonem: (0-22) 60-150-76.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe na kierunku prawo

doświadczenie zawodowe/staż pracy

2 lata doświadczenia zawodowego
w tym 1 rok w administracji publicznej

pozostałe wymagania niezbędne:

• Znajomość przepisów ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach (Dz. U. z 2016 r., poz. 1990, z późn. zm.)
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 14 lipca 2006 r. o wjeździe na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, pobycie oraz wyjeździe z tego terytorium obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej i członków ich rodzin (Dz. U. z 2017 r., poz. 900)
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. – Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2016 r., poz. 23, z późn. zm.)
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. – Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U. z 2016 r., poz. 718, z późn. zm.)
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 25 lipca 2002 r. – Prawo o ustroju sądów administracyjnych (Dz. U. z 2014 r., poz. 1647, z późn. zm.)
• Dopuszczenie do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu
• Znajomość języka angielskiego lub rosyjskiego na poziomie średniozaawansowanym (B1)
• Rzetelność
• Samodzielność
• Terminowość
• Umiejętność argumentowania i wystąpień publicznych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• Znajomość zagadnień z zakresu organizacji i funkcjonowania administracji publicznej
• Znajomość Ms Office
• Znajomość systemu informacji prawnej „Lex”
• Przeszkolenie z zakresu przepisów dostępu do informacji niejawnych;
• Przeszkolenie z Krajowego zbioru rejestrów, ewidencji i wykazu w sprawach cudzoziemców Pobyt

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopia dokumentu potwierdzająca dopuszczenie do informacji niejawnych o klauzuli "poufne" lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Kopia dokumentu potwierdzająca przeszkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych

Kopia dokumentu potwierdzająca przeszkolenie w zakresie Krajowego zbioru rejestrów, ewidencji i wykazu w sprawach cudzoziemców - Pobyt

Dokumenty należy złożyć do: 2017-10-12
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

27/09/2017

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna