PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
Specjalista w Departamencie Wsparcia Przedsiębiorczości
Miejsce pracy: WarszawaNumer referencyjny: SS/GS/DWP/08/22
Starszy Specjalista/Główny Specjalista w Departamencie Wsparcia Przedsiębiorczości (ds. doradztwa prawnego)
Główne zadania:
Udział w realizacji krajowych i międzynarodowych projektów z zakresu promocji, edukacji i internacjonalizacji firm z sektora MŚP, w tym:
- świadczenie na rzecz polskich i zagranicznych przedsiębiorców usług informacyjnych w zakresie prawa i polityk Unii Europejskiej, polskiego prawa gospodarczego oraz międzynarodowych zamówień publicznych;
- organizacja i udział w prowadzeniu szkoleń i prezentacji z ww. zakresu;
- robocza współpraca z organizacjami otoczenia biznesu, organami administracji rządowej i samorządowej, i organizacjami krajowymi i międzynarodowymi działającymi na rzecz sektora MŚP w ww. zakresie;
- udział w przygotowaniu i opieka merytoryczna nad publikacjami, artykułami i szkoleniami (w tym kursami e-learningowymi) na temat prawa i polityk Unii Europejskiej, polskiego prawa gospodarczego oraz międzynarodowych zamówień publicznych;
- udział w wypracowywaniu stanowiska PARP w odniesieniu do propozycji legislacyjnych związanych z funkcjonowaniem sektora MŚP, w tym w zakresie internacjonalizacji przedsiębiorstw.
Oczekujemy (wymagania konieczne):
- wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie prawa;
- 2 lata doświadczenia zawodowego związanego z doradztwem prawnym, opiniowaniem dokumentów prawnych lub realizacją międzynarodowych projektów;
- dobra znajomość prawa europejskiego i polskiego prawa gospodarczego;
- dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
Dodatkowo (wymagania pożądane):
- doświadczenie w zakresie współpracy z instytucjami administracji publicznej lub krajowymi i międzynarodowymi działającymi na rzecz sektora MŚP organizacjami;
- znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych i procesu zakupowego w instytucjach sektora finansów publicznych;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom C1);
- wiedza i doświadczenie w zakresie prowadzenie szkoleń, przygotowania materiałów informacyjnych i szkoleniowych.
Termin zgłoszeń: 30 września 2022 r.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Aplikacje można składać również na adres: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości ul. Pańska 81/83 00-834 Warszawa Kancelaria czynna od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8.30-16.30.
Inne informacje:
Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych."
Inne informacje:
- metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy,doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center),
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu),
- oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.
Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych."
