W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Specjalista ds. podatków
Miejsce pracy: KatowiceWraz z naszym Klientem - międzynarodową firmą działającą w branży handlowej, w związku z rozwojem struktur organizacyjnych, poszukujemy osoby na stanowisko:
Specjalisty ds. podatków
Zakres obowiązków:
- zapewnienie doradztwa podatkowego (m. in. w obszarze CIT, VAT oraz cen transferowych),
- przygotowywanie analiz, raportów, dokumentacji oraz monitorowanie przepisów podatkowych,
- analizowanie umów pod kątem podatkowym,
- przygotowywanie wewnętrznych procedur dotyczących podatków,
- współpraca z pozostałymi działami firmy oraz audytorami zewnętrznymi i doradcami podatkowymi.
Wymagania:
- min. roczne doświadczenie zawodowe w obszarze podatków,
- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: prawo lub ekonomia),
- komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. poziom B1),
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel),
- mile widziane uprawnienie Doradcy Podatkowego (także w trakcie egzaminów),
- wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, interpersonalne oraz organizacyjne.
Korzyści:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowej firmie,
- kompleksowe wdrożenie do pracy,
- bogaty pakiet benefitów pozapłacowych (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, zajęcia językowe),
- możliwość pracy w systemie hybrydowym.
