Specjalista ds. operacyjnych (asystent/ka dyrektora Obszaru Bankowości Korporacyjnej)
Miejsce pracy: Warszawa
W Banku Santander wprowadzamy obsługę klientów na miarę naszych czasów. Dlatego już dziś oferujemy im najlepszą aplikację bankową BZWBK24, a w ciągu kilku najbliższych lat chcemy zmienić sposób w jaki obsługiwani są nasi klienci. Nasze nowe placówki zaproszą do pracy w strefie coworkingowej z dobrą kawą i zapewnią dyskrecję w strefie spotkań z doradcami. Szukamy doradców, którzy to miejsce wypełnią uwagą dla potrzeb i właściwymi rozwiązaniami.
Do Twojego zakresu obowiązków należeć będzie:
- wsparcie w zadaniach organizacyjnych i administracyjnych Dyrektora Obszaru,
- zarządzanie kalendarzem oraz wsparcie w bieżących zadaniach Dyrektora Obszaru,
- wsparcie w zakresie sporządzania raportów, analiz i prezentacji na potrzeby Dyrektora Obszaru,
- organizowanie spotkań biznesowych i warsztatów,
- prowadzenie rozliczeń faktur, delegacji (w Polsce i za granicą), ewidencji podróży,
- komunikacja z pozostałymi jednostkami Banku oraz Grupy Santander.
Oczekujemy od Ciebie:
- biegłej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie,
- znajomości programów komputerowych (Word, Excel, Power Point, Outlook),
- rozwiniętych umiejętności interpersonalnych i zarządzania czasem,
- zdolności organizacyjnych i administracyjnych,
- otwartości, komunikatywności oraz wysokiej kultury osobistej,
- chęci uczenia się,
- odpowiedzialności za powierzone zadania, lojalności wobec Przełożonego,
- kreatywności w rozwiązywaniu problemów,
- zdolności do pracy pod presją czasu,
- wykształcenia wyższego (lub ostatnie lata studiów); kierunek: ekonomia, finanse, rachunkowość - dyspozycyjności w wymiarze 8h/dziennie.
Możemy Ci zaoferować:
- możliwość zdobycia cennego doświadczenia w znanej organizacji oraz rozwoju kompetencji,
- pracę na podstawie umowy o pracę,
- możliwość zdobywania i wymiany doświadczeń w międzynarodowym środowisku grupy Santander,
- wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy,
- angażującą i pełną wyzwań pracę w przyjaznej i rozwijającej atmosferze,
- rozwijanie kompetencji w środowisku najwyższej kadry zarządzającej Bankiem.