Dla naszego Klienta dużej firmy produkcyjnej szukamy obecnie:
Specjalista ds. Kadr i Płac
Lokalizacja powiat nowodworski
Zadania:
bieżące prowadzenie dokumentacji pracowniczej
nadzór nad dokumentami kadrowymi
ewidencja danych w systemie kadrowo – płacowym
poprawne przygotowanie ewidencji czasu pracy (harmonogramy i grafiki), urlopy etc.
naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac różne typy umów
sporządzanie dokumentacji dla potrzeb ZUS, GUS, US i PFRON,
przygotowywanie raportów kadrowo – płacowych,
sporządzanie miesięcznych i rocznych sprawozdań na potrzeby Centrali
wsparcie kadry kierowniczej i bieżące doradztwo związane z Prawem Pracy,
kontakt z pracownikami i sprawna obsługa w zakresie urlopów zaświadczeń etc.
sporządzanie deklaracji rocznych PIT oraz ZUS IMIR,
śledzenie przepisów dotyczących zagadnień Prawa Pracy.
zarządzanie funduszem socjalnym,
nadzór nad realizacją budżetu kosztów personalnych monitoring wskaźników etatów
współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej koordynacja bieżących zadań
Doświadczenie:
Wykształcenie kierunkowe lub pokrewne
Praktyczne 2 lenie doświadczenie na w/w stanowisku
Znajomość zagadnień i procedur z zakresu kadrowo-płacowego
Znajomość obowiązujących przepisów kodeksu pracy
Dobra znajomość programów MS Office, w szczególności Excel
znajomość obsługi programu Płatnik
Umiejętność analitycznego myślenia oraz wyznaczania priorytetów;
Umiejętność pracy pod presją czasu;
Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
Mile widziana znajomość programu kadrowo – płacowego Optima.
Oferujemy
zatrudnienie w wymiarze etatu
atrakcyjne wynagrodzenie
umowa o pracę
możliwość dalszego rozwoju w strukturach organizacji
ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny,
karta MultiSport,
bony świąteczne,
dofinansowanie do wczasów pod gruszą
Osoby zainteresowane zapraszamy do skierowania swojego CV za pośrednictwem serwisu.
Nadsyłane dokumenty powinny zawierać klauzule:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dołączonym dokumencie do realizacji obecnego procesu rekrutacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dołączonym dokumencie do realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
