W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Specjalista ds. EB
Miejsce pracy: GdańskDla naszego Klienta, firmy oferującej usługi w obszarze obsługi klienta, wsparcia technicznego oraz sprzedaży, poszukujemy osób na stanowisko:
Specjalista ds. Employer Branding
Zakres obowiązków:
- Koordynacja działań PR, social media i marketingowych
- Tworzenie i nadzorowanie strategii Employer Branding
- Przygotowanie materiałów EB i współpraca z agencjami marketingowymi lub grafikami
- Prowadzenie komunikacji wewnętrznej z uwzględnieniem zróżnicowanego i dynamicznego otoczenia
- Ścisła współpraca z innymi członkami zespołu na poziomie globalnym
- Zarządzanie budżetem działań employer brandingowych
Wymagania:
- Wyższe wykształcenie z zakresu marketingu, komunikacji, dziennikarstwa, studiów biznesowych lub podobnych
- Minimum dwa lata doświadczenia jako employer branding specialist/social media expert
- Angielski na poziomie zaawansowanym (C1)
- Znajomość narzędzi cyfrowych i mediów społecznościowych, takich jak facebook, instagram, linkedin oraz innych najlepszych praktyk i platform mediów społecznościowych
- Umiejętność wymyślania wysoce innowacyjnych pomysłów na kreację inspirujących treści i materiałów typu employer branding do celów wewnętrznych i zewnętrznych;
- Pozytywne nastawienie do kontaktów międzyludzkich i powołania służbowego;
Korzyści:
- Prywatna opieka medyczna
- Ubezpieczenie na życie
- Brak dress-code'u
- Wdrożenie
- Zniżki na produkty i usługi korporacyjne
- Pakiet Multikafeterii
- Bonusy świąteczne