Specjalista ds. Administracji Personalnej
Warszawa Specjalista ds. Administracji Personalnej
Warszawa
NR REF.: 1137675
Dla naszego Klienta – międzynarodowej firmy, poszukujemy osoby na stanowisko:
Specjalista ds. Administracji Personalnej
Do zadań osoby na tym stanowisku będzie należało przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej, wsparcie w administracji ZFŚS oraz systemu benefitów a także przygotowanie dokumentacji do zatrudnienia. Co więcej osoba ta będzie brała udział w różnych projektach z zakresu HR, będzie także uzupełniać dane w dedykowanych systemach. Dodatkowo, Specjalista ds. HR będzie wsparciem merytorycznych dla managerów oraz współpracowników w kwestiach związanych z prawem pracy i administracją personalną.
Do udziału w procesie zapraszamy osoby posiadające doświadczenie w prowadzeniu administracji personalnej, posługujące się j. angielskim na bardzo dobrym poziomie. Oczekujemy zorientowania na klienta wewnętrznego, doskonałych umiejętności interpersonalnych i praktycznej wiedzy z zakresu prawa pracy i obsługi MS Excel. Mile widziana będzie znajomość systemu Workday. Ważną umiejętnością będzie również organizacja pracy własnej i zorientowanie na szczegóły.
Oferujemy pracę w międzynarodowej, rozpoznawalnej na rynku firmie o ugruntowanej pozycji, a także pakiet benefitów. Oferta dotyczy pracy na okres 6-12 miesięcy z możliwością podjęcia stałej współpracy.
Przewidywane wynagrodzenie: 6000-7000 zł brutto.
Warszawa
NR REF.: 1137675
Dla naszego Klienta – międzynarodowej firmy, poszukujemy osoby na stanowisko:
Specjalista ds. Administracji Personalnej
Do zadań osoby na tym stanowisku będzie należało przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej, wsparcie w administracji ZFŚS oraz systemu benefitów a także przygotowanie dokumentacji do zatrudnienia. Co więcej osoba ta będzie brała udział w różnych projektach z zakresu HR, będzie także uzupełniać dane w dedykowanych systemach. Dodatkowo, Specjalista ds. HR będzie wsparciem merytorycznych dla managerów oraz współpracowników w kwestiach związanych z prawem pracy i administracją personalną.
Do udziału w procesie zapraszamy osoby posiadające doświadczenie w prowadzeniu administracji personalnej, posługujące się j. angielskim na bardzo dobrym poziomie. Oczekujemy zorientowania na klienta wewnętrznego, doskonałych umiejętności interpersonalnych i praktycznej wiedzy z zakresu prawa pracy i obsługi MS Excel. Mile widziana będzie znajomość systemu Workday. Ważną umiejętnością będzie również organizacja pracy własnej i zorientowanie na szczegóły.
Oferujemy pracę w międzynarodowej, rozpoznawalnej na rynku firmie o ugruntowanej pozycji, a także pakiet benefitów. Oferta dotyczy pracy na okres 6-12 miesięcy z możliwością podjęcia stałej współpracy.
Przewidywane wynagrodzenie: 6000-7000 zł brutto.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.