Numer oferty: StPr/22/0464
-zarządzanie procesami rekrutacyjnymi, -onboarding i offboarding pracowników, -wsparcie pracowników i kadry menedżerskiej w obszarach szkolenia i rozwoju, -tworzenie założeń polityki personalnej wynagrodzeń, ścieżek kariery i rozwoju pracowników, (tworzenie systemów motywacyjnych, oceny okresowej) -analiza, koordynacja projektów szkoleniowych online i stacjonarnych - podstawowych wynikających z przepisów prawa oraz rozwojowych,
-zadania administracyjne: umowy z podwykonawcami, weryfikacja faktur, -prowadzenie komunikacji wewnętrznej: newslettery, plakaty, foldery, infografiki, -organizacja eventów pracowniczych, -opracowywanie analiz, raportów i prezentacji, -prowadzenie akt pracowniczych, -wspieranie Zarządu oraz Dyrekcji w zakresie bieżących projektów.
Umiejętności i uprawnienia:
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania:
Miejsce pracy: FABRYCZNA 3, 36-100 Kolbuszowa, powiat: kolbuszowski, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Staż pracy: lata: 2
Wymagane dokumenty: Osoby bezrobotne spełniające wymagania pracodawcy proszone są o zgłoszenie się do doradcy klienta w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kolbuszowej w celu otrzymania skierowania na rozmowę kwalifikacyjną do pracodawcy. Pozostałe osoby proszone są o bezpośredni kontakt z pracodawcą: 17 2271555 wew.114, CV na adres: kadry@kfm-paidi.com.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
źródło oferty: CBOP
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.