Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 18/07/2019.

Opis stanowiska pracy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• obsługa kadrowa pracowników fabryki
• prowadzenie akt pracowniczych zgodnie
z obowiązującymi przepisami
• rozliczanie czasu pracy i przyjmowanie wniosków (m.in. urlop, przepustka, zwolnienie lekarskie)
• archiwizacja dokumentów
• przygotowywanie raportów zgodnie
z zapotrzebowaniem
• wsparcie kadrowe w pozostałych zadaniach oraz uczestnictwo w ciekawych projektach HR

Wymagania

OCZEKIWANIA:
• student/ka kierunku Zarządzanie, Ekonomia
lub pokrewne
• zainteresowanie obszarem HR
• umiejętność interpretacji przepisów Kodeksu Pracy
• znajomość pakietu MS Office (głównie Excel)
• bardzo dobra organizacja pracy własnej
• zaangażowanie
• komunikatywność
• umiejętność współpracy w zespole

OFERUJEMY:
• możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego w obszarze HR, w firmie
o ugruntowanej pozycji na rynku
• praca z nowoczesnymi narzędziami
• przyjazna atmosfera oraz wsparcie specjalistów od pierwszych dni praktyki
• referencje po zakończeniu praktyki

Prezentacja firmy

Electrolux jest największym na świecie producentem urządzeń gospodarstwa domowego i... urządzeń profesjonalnych sprzedającym rocznie ponad 40 milionów produktów w ponad 150 krajach. W oparciu o wnikliwe badania konsumenckie, Electrolux tworzy innowacyjne urządzenia o przemyślanym wzornictwie, które zaspakajają rzeczywiste potrzeby konsumentów i profesjonalistów. Produkty Electrolux – piekarniki, płyty, chłodziarki, zmywarki, pralki, suszarki, odkurzacze i kuchenki – sprzedawane są pod tak znanymi markami jak: Electrolux, AEG, Zanussi, Eureka i Frigidaire. Firma zatrudnia ponad 51 000 pracowników.  Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
17/07/2019
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Umowa zlecenie
Liczba wakatów:
2
Min. doświadczenie:
Bez doświadczenia
Min. wykształcenie:
Średnie ogólnokształcące
Branża / kategoria:
Praca Biuro / Dokumentacja , Praca HR / Kadry / Rekrutacja
Zapisz ofertę
do góry