Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Młodszy Specjalista ds. Szkoleń
Lokalizacja: WarszawaDla naszego Klienta, prężnie rozwijającej się firmy produkcyjnej, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Szkoleń
Miejsce pracy: Warszawa (Targówek)
Do Twoich zadań należeć będzie:
- Organizacja szkoleń i projektów przyszłościowych – szkolenia indywidualne, grupowe,
- Logistyka działań pod kątem organizowanych szkoleń: noclegi, wyżywienie, lokale, współpraca z dostawcami,
- Monitorowanie rynku dostawców: zdobywanie i analiza ofert dotyczących organizacji szkoleń,
- Dbałość o dokumentację szkoleniową według określonych standardów: rozliczenia, wystawianie faktur, zaświadczeń, certyfikatów.
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- Pracę w międzynarodowej firmie o zagranicznym kapitale i ugruntowanej pozycji na rynku,
- Elastyczne godziny pracy,
- Szansę rozwoju w strukturach firmy,
- Narzędzia niezbędne do pracy: m.in. telefon służbowy, laptop,
- Pakiet medyczny i karta Multisport,
- Udział w licznych szkoleniach.
U Kandydatów zwracamy uwagę na:
- Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów (preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie, socjologia),
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1,
- Znakomitą organizację pracy i samodzielność,
- Entuzjazm, motywację, dokładność, odpowiedzialność i zaangażowanie w codzienne obowiązki,
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów i nastawienie na współpracę,
- Roczne doświadczenie w zakresie pracy administracyjnej będzie dodatkowym atutem.
