Opis stanowiska pracy
Mimo optymalizacji oraz automatyzacji procesów wewnętrznych jesteśmy przekonani, że w centrum każdego procesu stoi człowiek.
Młodszy kierownik projektu odkrywa fascynujący świat relacji klient«»VEROLING«»dostawca. Odpowiada za realizację wszystkich kroków projektu tłumaczeniowego dążąc do osiągnięcia mistrzostwa w zarządzaniu projektami. Mamy zaszczyt zaprosić Państwa do nas i pokazać, jak rozwinąć swój potencjał pracując w BT VEROLING.
Oferujemy długotrwałą współpracę. Wymagania i opis zadań znajdują się poniżej.
Obowiązki młodszego kierownika projektów
- Efektywna komunikacja zarówno z klientami, jak i dostawcami
- Koordynacja, planowanie oraz organizacja wszystkich etapów projektu tłumaczeniowego od początku do końca
- Zarządzanie czasem i budżetem projektu (marża)
- Obsługa klienta, w tym zarządzanie zasobami klienckimi (pamięci tłumaczeniowe, glosariusze, słowniki, pliki referencyjne, przewodniki stylistyczne), regularne badania zadowolenia
- Tworzenie zespołów tłumaczeniowych i zarządzanie nimi
- Podstawowa księgowość (sprawdzanie zgodności zleceń od klientów i podsumowań prac (PO) od tłumaczy, wystawianie faktur, obsługa płatności klientów i dostawców)
- Współpraca z pozostałymi działami firmy
Dzień pracy młodszego kierownika projektów
Jeden obrazek zamiast 1000 słów ;)
Oferujemy:
- NIE „KORPO”! :) Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie, gdzie Twoje pomysły nie są lekceważone.
- Wymiar etatu dostosowany do Twoich potrzeb (½, ⅔, ¾, pełny wymiar)
- Pakiet szkoleń, dostęp do literatury branżowej, najnowszego oprogramowania i innych zasobów umożliwiających rozwój
- Atrakcyjne wynagrodzenie + miesięczne bonusy adekwatne do wkładu pracy i wskaźników perfonalnej efektywności (KPI)
- Międzynarodowe środowisko, praca w dobrze skomunikowanej, a zarazem zielonej części krakowskiego Podgórza
- Karta Multisport
- Paczki na święta i nagroda roczna
- Program pożyczek i zapomóg
- Możliwość dofinansowania nauki języków obcych
- Możliwość skorzystania z pakietów prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie
- Wyjazdy integracyjne oraz imprezę karnawałową
- Świeże owoce każdego dnia
Wymagania
Wymagania:
- Wykształcenie min. średnie,
- znajomość zasad sprzedaży w segmencie B2B
- dobra znajomość języka polskiego oraz angielskiego
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
- podzielanie wartości, które cenimy
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- zorientowanie na klienta
- asertywność, umiejętność wpływania na innych oraz argumentowania własnych decyzji
- energia i dynamizm w działaniu, determinacja, samodzielność, odpowiedzialność, uczciwość, zaangażowanie
- dobra znajomość narzędzi IT (poczta elektroniczna, Microsoft Office/OpenOffice, bazy danych)
Prezentacja firmy
Klienci Biura Tłumaczeń VEROLING to duże międzynarodowe spółki oraz wyma...
Klienci Biura Tłumaczeń VEROLING to duże międzynarodowe spółki oraz wymagające lokalne przedsiębiorstwa. Wszystkich łączy jedno — otrzymują od nas dopasowane usługi, które umożliwiają im szybszy rozwój, wzrost sprzedaży i sukces.
Przykładamy na co dzień olbrzymią wagę do relacji opartych na wzajemnym zaufaniu. Przestrzegając ogólnie przyjętych wartości oraz norm branżowych dbamy o to, aby być przedsiębiorstwem „fair play” i uwzględniać społeczną odpowiedzialność. Dotyczy to wszystkich grup naszych interesariuszy: klientów, pracowników, partnerów biznesowych oraz lokalnych społeczności, wśród których działamy.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 21/09/2017
- Wymiar etatu:
- Obojętne
- Rodzaj umowy:
- Na okres próbny
- Liczba wakatów:
- 2
- Min. doświadczenie:
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Wyższe licencjackie
- Premie, dodatki:
- TAK
- Branża / kategoria:
- Praca Tłumaczenia / Wydawnictwa / Redakcja
