W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Młodszy kontroler finansowy
Miejsce pracy: GliwiceDla naszego Klienta – globalnej firmy produkcyjnej działającej w branży motoryzacyjnej, poszukujemy osoby na stanowisko:
Młodszego kontrolera finansowego
Zakres obowiązków:
- wsparcie kontrolera finansowego w zakładzie firmy w Gliwicach w zakresie przygotowywania raportów, zestawień oraz prezentacji,
- uczestniczenie w zamknięciach okresów rozliczeniowych, współtworzenie miesięcznych sprawozdań finansowych,
- kalkulacja kosztów materiałów i analiza odchyleń.
- monitorowanie oraz analiza wskaźników, przygotowywanie prognoz finansowych oraz inwestycyjnych,
- aktywna współpraca z drugim zakładem firmy w Tychach,
- zarządzanie danymi w systemie Oracle.
Wymagania:
- min. 2 – letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej (preferowane w branży automotive),
- wykształcenie wyższe ekonomiczne,
- dobra znajomość języka angielskiego,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel),
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, analityczne oraz organizacyjne.
Korzyści:
- możliwość rozwoju zawodowego w stabilnej organizacji o międzynarodowym zasięgu,
- elastyczne godziny pracy, możliwość pracy w systemie hybrydowym,
- konkurencyjne wynagrodzenie,
- bogaty pakiet benefitów pozapłacowych (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do karty multisport, ZFŚS, szkolenia merytoryczne oraz językowe).