W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Language consultant
Miejsce pracy: PoznańMiędzynarodowa organizacja poszukuje kandydatów z płynną znajomością języków obcych takich jak: szwedzki, holenderki, niemiecki bądź francuski.
Do procesu zapraszamy kandydatów, którzy poszukują pierwszych wyzwań zawodowych jak i tych z większym doświadczeniem.
Zakres obowiązków:
- obsługa Klienta biznesowego (telefony, e-maile, chat)
- rozwiązywanie zgłoszeń
- przygotowywanie raportów, prezentacji
- współpraca z jednostkami biznesowymi wewnątrz organizacji
Wymagania:
- znajomość języków obcych takich jak: szwedzki lub holenderki lub niemiecki lub francuski - min. C1
- znajomość języka angielskiego B1/B2
- wykształcenie wyższe (mile widziane o profilu lingwistycznym)
- umiejętność pracy z danymi, zaangażowanie i wysoka kultura osobista
- swobodna obsługa narzędzi MS Office
Korzyści:
- stabilne zatrudnienie oraz pracę zdalną
- interesującą, samodzielną pracę w międzynarodowej organizacji
- szeroki pakiet szkoleń oraz wdrożenie w obowiązki
- konkurencyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów
- możliwość rozwoju i awansu w strukturach organizacji